根据工作需要，我公司全权负责为昭通市生态环境局永善分局面向社会公开招聘环境监管和文秘人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照“公开、公平、公正”的原则，通过面向社会，公开报名，择优聘用。

二、招聘岗位及数量

环境监管人员3名、文秘人员1名;

三、招聘人员基本条件

(一)爱岗敬业，品行端正，遵纪守法，无违法犯罪记录，身体健康，口齿清楚，五官端正，形象气质佳;

(二)年龄为20周岁以上、30周岁以下(有工作经验的年龄可以放宽到35岁以下);

(三)具有全日制大学本科或自学大学本科及以上学历;

(四)环境监管员限环境科学、环境工程、环境监测、环境污染与治理、法律等相关专业;

(五)文秘人员限中文写作、汉语言文学等相关专业;

(六)有下列情况之一的，不受理报名

1.受过刑事处罚的;

2.涉嫌违法犯罪尚未查清楚的;

3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

4.法律、法规规定的其他情形。

四、用工方式及工作地点

(一)用工方式：录用人员采取劳务派遣形式，由我公司依法与聘用人员签订劳动合同并建立劳动关系。

(二)工作地点：昭通市生态环境局永善分局。

五、招聘程序

(一)报名

1.报名时间

2019年10月 29 日至招满为止。

2.报名方式、地点及联系人电话

报名可采取现场报名或邮箱报名两种方式。

现场报名地点：昭阳区济川门财富中心汇通大厦905室。

邮箱报名者可将报名表及其他个人资料以扫描件的形式发至邮箱。邮箱地址为ztstdrlzygs@126.com。

联系人：吕女士，联系电话：0870-2138633

3.所需材料

(1)身份证(正反面)扫描件;

(2)毕业证(扫描件);

(3)户口簿(户主页、个人户口页);

(4)电子照片(发邮箱：ztstdrlzygs@126.com);

(5)招聘辅助性岗位人员报名表;

(6)本人近期免冠1寸正面照片2张(现场报名者提供)。

(二)资格审查

报名期限截止后，由本公司对报名人员进行资格审查。应聘人员通过资格审查后，其报名信息不再允许作任何修改。资格审查贯穿于招聘工作全过程，无论哪个环节发现报考人员资格条件不符的，一律取消聘用资格。

(三)面试

1.根据报名情况、资格审查情况，结合岗位需要，综合分析学历、专业、经历等情况，以招聘岗位1:2的比例，确定面试人员。

2.面试时间另行通知。

(四)体检

根据面试成绩，环境监管员前3名、文秘第1名进入体检。由本公司安排体检，体检费用自理，执行公务员录用体检通用标准。如本人自动放弃体检或体检不合格，按照面试成绩由高到低顺序依次递补。

(五)公示

体检合格的拟聘用人员，将在昭通市人力资源和社会局网站进行公示，公示期为3天。

(六)聘用

1.公示期满无异议后，拟聘用人员按照平等自愿、协商一致的原则，依法与本公司签订书面劳动合同，试用期为2个月。试用期满考核合格的予以正式聘用;不合格的，不予聘用。

六、工资和福利待遇

试用期工资为2500元/月，正式聘用后工资为3000元/月，享受国家法定节假日。

七、注意事项

(一)本次招聘不委托任何机构举办任何形式的培训班。

(二)报考人员必须确保报名时所填信息真实准确。因未如实填写报考信息、伪造报考信息、填写信息有误、信息与报考人员所持证明材料不一致等原因，后果由报考人员自行承担。

(三)招聘过程中，报考人员应随时保持报名登记时的联系电话畅通，若因报考人联系电话不畅而造成的后果由报考人员自行承担。

(四)报考人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的，一切后果由报考人员自行承担。

本公告由昭通市泰东人力资源服务有限公司负责解释。

咨询电话：0870—2138633、(吕女士)。

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招聘辅助性岗位人员报名表.doc

昭通市泰东人力资源服务有限公司

2019年10月 29日

原标题：昭通市泰东人力资源服务有限公司招聘公告

文章来源：http://rsj.zt.gov.cn/Pages_12_13990.aspx

（责任编辑：李明）