海南省农村信用社联合社(简称海南农信)2007年8月正式挂牌，下辖19家市县行社(农商银行、农合银行、农信联社)，是目前全省存贷款规模、纳税金额最多、网点分布最广、本地科技研发能力最强的地方金融机构。

海口农村商业银行股份有限公司(以下简称海口农商银行)于2011年12月挂牌成立，是海南农信下辖规模、质量的农商银行、海南省百强企业、全国文明单位。

根据业务发展需要，海口农商银行现面向社会公开招聘信用卡中心专业人才，努力为公众提供优质金融服务。一经录用，将以公平的晋升机制、优厚的薪酬待遇、完善的培训体系，实现个人与团队共同成长。诚邀人士加盟!

一、招聘需求

信用卡中心岗位专业人才14名，具体要求如下：

(一)副总经理岗

1.招聘人数 1人

2.任职资格

(1)年龄40周岁(含)以下，全日制本科(含)及以上学历，金融、管理、市场营销、投资管理、经济等相关专业优先;

(2)具有5年(含)以上金融工作经历，至少3年(含)以上地市级金融机构信用卡业务相关团队管理经验;

(3)有较强的领导能力、敬业精神及抗压能力;有较强的市场开拓能力、营销策划能力;较强的风险识别能力、战略实施推动能力;有较强的沟通能力及团队协作能力。

3.岗位职责

(1)根据总行发展战略和规划，协助总经理制定信用卡业务发展策略、中长期发展规划和年度计划，并协助落地实施，执行各项指标任务;

(2)协助负责信用卡业务管理，负责研究和分析当地市场，组织信用卡业务信息的收集、整理、分析与研究，建立相关信息反馈机制;

(3)负责组织并指导信用卡业务市场营销策划、业务立项办理以及客户关系管理，

(4)协助组织并指导信用卡产品的研发上市、宣传及各类业务项目的拓展及管理工作;并负责信用卡业务推广，销售产能;

(5)协助开展团队建设工作，包括培训培养、考核激励等。

(二)风险管理部负责人

1.招聘人数 1人

2.任职资格

(1)年龄35周岁(含)以下，全日制本科(含)及以上学历;金融、管理、市场营销、投资管理、经济等相关专业优先;

(2)具有3年(含)以上地市级金融机构信用卡风险管理、反欺诈、催收管理等工作经验;

(3)熟悉银行或信用卡风险管理业务运营流程，有政策制定经验者为佳;

(4)工作主动细致、善于沟通，能够承受较大的工作压力。

3.岗位职责

(1)负责搭建信用卡贷后风险管理体系建设，拟定信用卡风险管理政策和制度，制定相应的实施方案，落实风险管理的调查、统计和考核工作;

(2)负责组织开展信用卡贷后风险管理，包括反欺诈预警及调查、交易监控及风险预警、逾期信用卡催收、不良处置工作;

(3)负责定期拟定信用卡业务风险提示，收集整理中心各部门风险防控落实情况并提供风险分析报告;

(4)负责组织开展信用卡风险管理相关的客户服务工作;

(5)负责本部门内各项工作组织、协调。

(三)初审调查岗

1.招聘人数 3人

2.任职资格

(1)年龄35周岁(含)及以下，全日制本科(含)及以上学历;

(2)具有1年(含)以上银行信贷工作经验;

(3)熟悉信贷审核业务，具备扎实的专业技能;

(4)具有强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强;

(5)具备良好的学习能力及团队协作能力，能承担较大的工作压力。

3.岗位职责

(1)负责对客户资料进行初步审核，包括资料审核、征信审核、身份核查等，并作出适当的初审结论;

(2)对伪冒、不实以及不良申请进行防堵，控制操作风险，达成风险控制目标;

(3)在遵守业务流程的前提下高效率和高质量的完成初审工作;真实、准确和完整的记录初审信息，并将结果提交审批;

(4)收集并反馈信用审批的意见和建议，配合风控工作，加强信用管理完善核审流程和风险政策，降低风险及信贷损失。

(四)授信审批岗(审批岗)

1.招聘人数 2人

2.任职资格

(1)年龄35周岁(含)及以下，全日制本科(含)及以上学历;

(2)具有2年(含)以上银行信贷工作经验;

(3)熟悉信贷审核业务，具备扎实的专业技能;

(4)具有强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强;

(5)具备良好的学习能力及团队协作能力，能承担较大的工作压力。

3.岗位职责

(1)负责按照信用卡授信审批政策做出发卡或拒件判断，对于发卡客户核给适当额度，并对评级结果进行记录;

(2)负责认定超信用卡审批人权限的客户，向有权审批人提交审查报告，并汇报审查意见;

(3)负责及时返还不符合条件的授信材料，并提出要求补充资料及证明;

(4)负责协助科室负责人完善信用卡授信政策、优化操作流程;

(5)在业务操作过程中，对各类问题进行收集、分析、整理，定期对授信政策及操作流程的执行情况进行总结。

（责任编辑：李明）