2015年上半年江苏省南通滨海园区事业单位招聘公告【招32人】
(三)面试
1.面试对象：资格复审合格人员参加面试。
2.面试形式：采用结构化面试，由园区组织人事部门组织。
3.面试时间地点：详见《面试通知》。
4.面试成绩：面试成绩以百分制计算。60分为合格分数线。面试成绩当场通知考生。
(四)总成绩。按照笔试和面试成绩各50%合计总成绩(小数点后保留二位)。
五、体检和考察
在面试合格者中，按照总成绩从到低分，根据招聘岗位数1：1的比例确定进入体检的人员(如考试总成绩相同的以面试成绩高者在前)，在南通人事考试网、南通滨海园区网公告。
体检由园区组织人事部门具体组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。
体检合格人员进入考察，考察侧重于思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。
考生主动放弃体检的，按总成绩从到低分依次递补。
六、公示
经体检和考察合格的拟聘用人员，在南通市人力资源和社会局网、南通人事考试网、南通滨海园区网公示，公示时间不少于7个工作日。
七、办理聘用手续
对公示结果无异议的拟聘用人员，由招聘单位按照干部人事管理权限报送园区组织人事部门审批，并根据核发的聘用人员通知书，与拟聘用人员签订聘用合同，办理相关手续。应届毕业生由招聘单位在2015年8月底前办结聘用手续，其余人员由招聘单位在公示结束后一个月内办结聘用手续。
拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行协商处理。
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，按照考生的考试总成绩从到低分依次递补：
(一)应聘人员体检或考察不符合要求的;
(二)拟聘人员公示的结果影响聘用的;
(三)拟聘人员明确放弃聘用的;
(四)其他导致拟聘岗位空缺的情形。
聘用审批后不再递补。
八、纪律监督
事业单位公开招聘工作人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，全过程接受社会各界和纪检监察部门的监督。招聘工作以本《公告》为依据，一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。
九、本《公告》由南通滨海园区组织人事和社会局负责解释。
咨询电话：0513-81680054;
监督举报：0513-81680036。
原标题：南通滨海园区事业单位2015年上半年公开招聘工作人员公告
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南通滨海园区事业单位2015年上半年公开招聘工作人员岗位简介表
南通市市属事业单位2015年上半年公开招聘工作人员教育教学理论笔试大纲
南通滨海园区组织人事和社会局
2015年4月13日
（责任编辑：李明）
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