2019广东珠海市医疗局招聘劳务派遣人员公告【招3人】
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因工作需要，我局面向社会公开招聘劳务派遣工作人员3名，有关招聘事项如下：
一、招聘岗位、资格条件及薪酬待遇
(一)招聘职位
珠海市医疗局劳务派遣工作人员3名。从事与医疗工作相关的协议管理、药品耗材管理、医疗服务项目管理及医疗救助等有关工作，其中两人工作地点为斗门区、金湾区。
(二)工资待遇
1.工资待遇为本市在岗职工平均工资(税前7253元)。
2.统一缴纳五险一金。
3.享有双休及法定节假日。
(三)资格条件
1.学历条件：大学本科以上，优先考虑临床医学、药学、社会保险管理或会计专业人员，并具备一定的写作能力。
2.年龄条件：40周岁以下，有相关工作经验者优先。
3.遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，未违反计划生育政策。
4.爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强的工作责任感。
5.身体健康，仪表大方，有较强的亲和力。
二、招聘程序及方法
(一)报名及资格审查
1.报名方式
采取配送报名方式。报名时间：2019年8月10日至2019年8月25日。配送地点：珠海市医疗局医药管理采购科(珠海市人民东路112号5号楼404单元);邮箱：ybjyck@zhuhai.gov.cn。
应聘者须提供以下资料：
(1)《劳务派遣工作人员报名表》(由本人填写并签名，附件);
(2)应聘者本人户口本、身份证、学历证、学位证和其他相关证件原件及复印件(报名需提供证件复印件，面试前审核原件);
(3)计生证明(流动人口婚育证明)、居住地派出所出具的无犯罪记录证明(以上材料需提交原件和1份复印件，可放宽至考察前提交);
(4)应聘者近期彩色免冠同版一寸照片1张。
2.资格审查
应聘者提供的资料信息必须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消其应聘资格。我局根据应聘材料进行资格初审，资格初审通过的确定为参加面试人员。
(二)面试
面试主要对考生基本素质、解决实际问题和写作能力等方面进行。
(三)体检
在珠海市三级综合性医院进行(体检费用考生自理)，其标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格者确定为考察人选;体检不合格者不予聘用。
(四)办理录用手续
招聘确定后，被录用者与第三方办理录用手续，被录用者试用期3个月，试用期满经考核合格的，正式聘用;考核不合格的，解除聘用关系。
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珠海市医疗局
2019年8月7日
原标题：珠海市医疗局招聘劳务派遣工作人员公告
文章来源：http://www.zh-hr.com/jsp/company/information/centerinfodetail.jsp?info=5194
（责任编辑：李明）
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