三、方法步骤

(一)组织报名。符合报考条件的人员要于6月26日至6月28日到报考职位所在乡镇报名，由乡镇党委对人选上报材料的真实性进行审核，并进行资格初审，确定符合条件人员名单报县委组织部。(具体岗位及报名地点见附件)。

报名时需要提交以下材料：

1、退伍证、二代身份证(临时身份证或有效期内带照片的户籍证明)原件及复印件(正面、背面复印在一张A4纸上);户口簿原件及索引页复印件;

2、《沂水县面向退役军人公开选拔农村党组织书记(副书记)报名登记表》(附件2)(一式两份);

3、国家承认的学历证书原件及复印件;

4、与报名登记表同底版1寸正面免冠照片4张(背面标注姓名);

5、《沂水县面向退役军人公开选拔农村党组织书记(副书记)报考诚信承诺书》(附件3);

6、有工作单位的，需要单位提供同意报考证明(附件4);

7、符合加分因素所列荣誉的，需提供获得有关表彰奖励的证明材料。

报名人员提供的资料必须真实有效，否则取消报名资格。

(二)资格审查。县委组织部对报考人员进行资格审查，并分别征求有关部门意见。通过资格审查并进入面试范围的在镇村公示3天。计划招录人数与资格审查通过人数达不到1：2比例的职位，该职位招录计划予以取消。

(三)统一面试。面试主要测试应试者理解分析和解决问题、组织协调、计划决策、应变、逻辑思维、口头表达等能力。面试成绩占总成绩的80%，按百分制计分，成绩保留小数点后两位，尾数四舍五入。面试结束后，当场公布面试成绩。面试时间、地点以《准考证》为准。

(四)组织考察。根据面试成绩由高到低，按照1：2的比例确定考察人选。对因放弃招考资格或被取消招考资格造成的空缺，按照面试成绩由高到低依次递补。面试成绩相同的，一并纳入考察范围。考察采取民主测评、个别谈话等方式进行，重点考察人选政治素质、工作能力、廉洁自律等方面的情况，对其是否符合岗位要求作出评价。考察成绩占总成绩的20%，按百分制计分，成绩保留小数点后两位，尾数四舍五入。

(五)计算加分。退役军人在部队服役期间荣立一、二、三等功的，每次立功分别在现有成绩的基础上加3分、2分、1分，获得士官人才奖的加1.5分，获得嘉奖的加0.5分，其他奖励项目不予计分;获得县级以上党委、政府表彰奖励的，在现有成绩的基础上县级奖励加0.5分，市级奖励加1分，省级及以上奖励加3分，获得县级以上部门表彰的减半加分。加分事宜由县委组织部、县人社局和县退役军人事务局认定。

(六)研究任用。根据总成绩(总成绩相同的按面试成绩)由高到低依次等额确定拟选拔人员，在镇村公示5天。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响任用的，按程序办理任职手续，如有反映经查实影响任用的依次递补。进入考察范围人选但未任用的，纳入农村党组织书记后备人才库管理。

四、有关待遇

(一)试用期及任期：本次公开选拔的到村任职人员试用期6个月。试用期满后，由各乡镇组织进行试用期满考核，考核结果为“称职”及以上等次的继续留任，“不称职”的予以免职。任期至下次村“两委”集中换届为止。任职期满后可以继续参加任职村党组织换届选举，当选的可以连任。试用期满，对能力突出、表现的党组织副书记可以作为党组织书记后备人选，有适当岗位时进行考察调整任职。

(二)经济待遇：(1)基本报酬。任职期间，自由职业退役军人到村任职的，按照所任职村干部岗位待遇标准发放基本报酬;公益性岗位退役军人到村任职的，任职期间原经济待遇不变。(2)岗位补贴。公益性岗位退役军人任职党组织书记的，任职期间，每人每月补助1000元，任职副书记的每人每月补助600元;其他任职村党组织书记(副书记)且跨村任职的，每人每月补助600元，用于解决因驻村工作产生的交通、食宿等费用。(3)奖励报酬。经乡镇党委年度考核评定为称职及以上等次的，享受任职岗位业绩考核奖励报酬、发展壮大村集体经济增量奖励。任职1年以上，符合条件的可以享受村干部居民养老保险补贴。以上待遇均为任职待遇。

(三)政治待遇：任职村连续两年被评为四星级及以上党组织、个人表现特别的，优先推荐为各级“两代表一委员”人选和共产党员、劳动模范。符合报考乡镇机关公务员、事业单位人员和乡镇副科级领导干部的(具体条件以招考简章为准)优先推荐。

（责任编辑：李明）