2015年河南省农业厅直属事业单位招聘公告【14人】
(三)考试
1.考试
考试采取笔试、面试相结合的办法进行，笔试、面试均为百分制。考试内容为公共基础知识和岗位所需的相关专业知识，主要测评应聘者是否具备岗位要求的知识水平、业务素质与工作能力。博士研究生报考博士岗位的，不参加笔试，直接进入面试环节。笔试由省农业厅统一组织，面试在省农业厅统一指导下，由招聘单位负责具体实施。面试人选根据笔试成绩从到低分的顺序，按拟招聘岗位人数1：3的比例确定。进入笔试、面试的人员名单和笔试、面试的具体时间、地点通过河南农业信息网进行公布。
2.成绩的计算与公布
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
(报考博士岗位的博士研究生，面试总成绩等于考试总成绩)
笔试成绩应在笔试结束后一周内，面试成绩于整场面试结束后现场公布，考试总成绩在河南农业信息网进行公布。
(四)体检
体检人员名单根据考试总成绩从到低分的顺序，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例确定。最后一名考试总成绩相同时，进行面试加试。因体检不合格出现缺额时，按考试总成绩由高到低依次递补。体检标准参照录用国家公务员的有关标准执行。
(五)考察
体检合格人员，由招聘单位对其政治思想表现、道德品质等进行考察，并对其应聘资格条件进行复查。有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员，取消应聘资格。
(六)公示
按照体检、考察合格人员确定拟聘用人员。拟聘用人员经省农业厅人事处审核后，分别在省人力资源和社会厅、河南农业信息网站上进行公示，接受社会监督。公示期为7个工作日。
(七)聘用
经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源和社会厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续。新聘用人员试用期内的福利待遇，按国家有关规定执行。试用期满，经用人单位考核合格的，按管理权限和有关规定办理聘用手续;不合格的，由用人单位提出取消聘用意见，报省农业厅人事处批准。
四、监督
监督电话：省纪委驻省农业厅纪检监察室：0371-65918689
省人社厅事业单位人事管理处：0371-69690289
原标题：河南省农业厅直属事业单位2015年公开招聘工作人员方案
点击下载>>>
2015年3月25日
（责任编辑：李明）
- 2026湖北水利水电职业技术学院非事业编制学生宿舍管理员招聘2人公告
- 2026黑龙江东北农业大学校史馆文化宣讲团纳新34人公告
- 2026中国科学院上海营养与健康研究所实验动物技术平台招聘1人公告
- 2026上海第二工业大学专职辅导员公开招聘3人公告
- 2026宁夏葡萄酒与防沙治沙职业技术学院自主招聘拟录用人员公示(二)
- 2026年黑河孙吴县供销合作社联合社社有企业面向社会联合公开招聘8人
- 2026年菏泽市定陶区区直事业单位引进高层次急需紧缺人才拟聘用人员公示
- 2026年晋江市文化体育和旅游局公开招聘编外人员拟聘用人员名单公示公告
- 2026重庆市涪陵区事业单位定向考核招聘10人公告
- 2026南昌市东湖区社会福利院招聘2名中级消防设施操作员公告
电子营业执照