2015年江苏省农业科学院招聘公告第一批【招48人】
四、聘用
考试结束后，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，在各单项考试(测试)合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，一次性递补人员参加体检。
对体检合格人员由用人单位组织考核，并根据考核和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会网站(http://www.jshrss.gov.cn)及江苏省农业科学院网站上公示7个工作日。公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
公示无异议后，由用人单位与其签订聘用合同，并办理有关聘用手续。聘用审批后不再递补。聘用的初次就业人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格。2015年应届硕士毕业生须于2015年8月31日前取得并提供相应的学历学位证书，博士毕业生须与2015年12月31日前取得并提供相应的学历学位证书，不能提供的，取消聘用资格。
五、招聘政策咨询
(一)各用人单位咨询方式
(二)人事处咨询方式
江苏省农业科学院人事处负责回答此次招聘政策咨询。
咨询电话：025-84390037、84390160
联系人：聂亚锋、周蓓蓓
六、招聘工作监督
江苏省纪律检查委员会、省监察厅驻江苏省农业科学院纪检组、监察室对此次招聘工作进行纪律监督。
纪检监督电话：025-84391833
联系人：朱大威
七、招聘工作举报
江苏省人力资源和社会厅接受事业单位公开招聘工作举报。
举报信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn
举报电话、传真：025-83314795
(原标题：江苏省农业科学院2015年第一批公开招聘工作人员公告)
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江苏省农业科学院
2015年3月11日
（责任编辑：李明）
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