为加强我省专职人民武装干部队伍建设，根据公务员法和《浙江省公务员录用实施办法(试行)》的有关规定，决定组织开展2019年浙江工商大学人民武装学院专职人民武装干部学员招考工作。现将有关事项公告如下：

一、招考计划

2019年全省计划招考专职人民武装干部学员25名。

具体的招考单位、人数和资格条件，于2019年4月9日起登录下列网站查询：

浙江组织工作网(www.zjzzgz.gov.cn)

浙江省公务员考试录用系统(gwy.zjks.com，gwy.zjks.gov.cn)

二、招考的范围、对象和条件

(一)招考的范围和对象

1.全日制普通高校本科以上学历毕业生(不含委培生)。

2.浙江生源且具有浙江省常住户口的全日制普通高校本科以上学历毕业生退役士兵。

上述人员中属于2019年应届毕业的，须在2019年9月1日前提供相应的学历证书(研究生还应提供相应的学位证书)。

生源地是指经高考，被高校录取时户口所在地。

全日制普通高校本科以上学历毕业生退役士兵是指参加全国普通高等招生统一考试，经省招生考试主管部门录取进入普通高校学习，且取得全日制本科以上学历，毕业之后或在校期间参军入伍，现已退出现役的人员。

公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员、现役军人、在全日制普通高校就读的非2019年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2019年应届毕业的研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，也不得报考。

属于国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)规定不得确定为录用人选情形之一的，不宜报考。

(二)招考条件

报考人员除应具备公务员法规定的基本条件和报考职位所需资格条件以及符合上述招考的范围和对象规定外，还需符合以下条件：

1.全日制普通高校本科以上学历毕业生年龄18至25周岁(1993年4月16日至2001年4月16日期间出生)，全日制普通高校本科以上学历毕业生退役士兵年龄18至28周岁(1990年4月16日至2001年4月16日期间出生)。

2.男性。

3.两眼裸视力4.2以上。

三、招考程序

2019年招考专职人民武装干部学员考试与全省四级联考、紧缺职位同时进行，考生只能选择一个职位报考，不得兼报。

(一)报名和资格初审

报名时间：2019年4月16日9时—4月22日17时。

资格初审时间：4月16日9时—4月23日17时。

网址：gwy.zjks.com，gwy.zjks.gov.cn(浙江省公务员考试录用系统)

报考人员要仔细阅读诚信承诺书，按职位要求和报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息，上传使用官方网站提供的“照片审核处理工具”处理后的本人近期照片。

报考人员可在浙江省公务员考试录用系统查询报名比例不足1：8或超过1:80的职位。报考人员报名后由招录机关单位对是否符合职位资格条件进行资格初审。通过初审的不能再报考其他职位;未通过的可在报名时间内再次报名并接受资格初审。

(二)缴费确认

时间：4月24日9时—4月26日17时。

通过资格初审的人员登录浙江省公务员考试录用系统进行网上缴费确认并查询是否完成。未按时缴费确认的，视为放弃报名。

(三)下载并打印准考证

时间：5月13日9时—5月19日17时。

已完成缴费确认的人员登录浙江省公务员考试录用系统，自行下载打印准考证。

四、笔试的科目和时间

笔试由省统一命题，每个科目满分均为100分。

(一)考试类别为基层类，时间和科目为：

2019年5月19日

上午：9:00—11:00 《行政职业能力测验》(B卷)

下午：14:00—16:30 《申论》(B卷)

(二)考试地点在设区的市或所辖县(市、区)。

报考人员必须同时携带准考证和第二代身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

本次考试范围以《2019年浙江省各级机关单位考试录用公务员公共科目考试大纲》为准。《考试大纲》可在浙江省公务员考试录用系统查询下载。

五、划定笔试总成绩合格分数线

笔试结束后，笔试总成绩合格分数线由省公务员局统一划定。

六、确定体能测评、面试对象

招录机关在笔试合格人员中根据各招考职位报考人员笔试总成绩，从到低分按1：4确定体能测评对象(其中，招考计划3名以上的职位，按1：3确定)。

体能测评结束后，招录机关在合格人员中按照笔试成绩从到低分按1：3比例确定面试对象(其中，招考计划3名以上的职位，按1：2确定)。

上述职位中出现不足规定比例的，按实际人数确定。最后一名笔试成绩相同的，一并进入体能测评(面试)。

七、资格复审

体能测评前，要进行资格复审。资格复审由各级公务员主管部门组织，招录机关实施。资格复审合格者，参加体能测评。

2019年全日制普通高校本科以上学历应届毕业生应提供核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)、身份证等以及报考职位所需的其他证件(证明)原件及复印件;非应届毕业生应提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证书、学位证书等以及报考职位所需的其他证件(证明)原件及复印件;全日制普通高校本科以上学历毕业生退役士兵应提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证书、学位证书、退役士兵证等以及报考职位所需的其他证件(证明)原件及复印件。应届毕业生因原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明。

资格复审开始前48小时以内，报考人员确认不参加资格复审的，不再进行递补。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加体能测评(面试)，相关职位不再递补。

八、体能测评

体能测评工作由省公务员局会同省军区组织实施，体能测评项目为立定跳远和3000米，每个项目均须达标(立定跳远≥210cm、3000米≤15′)，其中任何一项不达标的取消面试资格。

体能测评对象放弃或不按规定时间、地点参加的，不再递补。

九、面试

面试由设区的市级公务员主管部门组织实施。入围面试的人员放弃面试资格的，相关职位不再递补。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。

十、确定体检、考察对象

面试结束后，将笔试总成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等，以笔试总成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为：

总成绩=笔试总成绩÷2×40%+面试成绩×60%

根据总成绩从到低分按招考计划数1：1的比例确定体检、考察对象。

十一、体检、考察

体检工作由设区的市级公务员主管部门组织，招录机关实施，也可以由设区的市级以下公务员主管部门会同招录机关实施。体检工作按人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。

（责任编辑：李明）