2019湖北省武汉仲裁委员会招聘公告【招4人】

武汉仲裁委员会是根据《中华人民共和国仲裁法》的规定，受理和处理平等主体的公民、法人和其他组织之间的合同纠纷和其他财产权益纠纷的法定机构。

因工作需要，现面向社会公开招聘工作人员4名，具体事宜公告如下：

一、招聘岗位及人数

1、办案岗工作人员1名

2、综合岗工作人员3名

二、招聘条件

(一)基本要求

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利;

3、具有良好的品行，愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律;

4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;

5、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力。

(二)岗位职责及要求

办案岗：办案秘书1名

岗位职责：

1、负责所承办案件的程序管理和对仲裁庭、当事人的服务工作;

2、负责相关工作领域仲裁法律制度的宣传、推广工作;

3、积极开展相关领域仲裁法律理论与实务研究工作;

4、完成交办的其他工作任务。

岗位要求：

1、年龄30周岁以下，国家全日制普通高等本科及以上学历，法学专业;

2、精通民商法、经济法、知识产权法、国际经济法、仲裁法等领域专业知识;

3、热爱仲裁事业，具有较强的责任意识、服务意识和奉献精神;

4、善于沟通，具有较强的语言表达能力和文字应用能力;

5、具备较强的学习能力和协调能力，能承担较大的工作压力。

综合岗：政务事务及公文写作1名

岗位职责：

1、负责机关各类公文及材料起草工作;

2、负责行政事务处理;

3、完成交办的其他工作任务。

岗位要求：

1、年龄30周岁以下，国家全日制普通高等本科及以上学历;

2、具备起草机关公文及其他政务类文稿的素质和能力，有相关工作经历者优先;

3、协调能力强，善于沟通;

4、爱岗敬业，吃苦耐劳，能承担强度较大的工作压力，工作态度细致、踏实。

综合岗：仲裁理论研究、仲裁司法监督协调1名

岗位职责：

1、负责仲裁相关理论研究;

2、负责司法系统调卷、阅卷;

3、完成交办的其他工作任务。

岗位要求：

1、年龄35周岁以下，国家全日制普通高等民商法学、民事诉讼法学专业硕士及以上学历;

2、法学知识扎实，能够适应大量阅卷及理论研究工作;

3、工作认真负责，吃苦耐劳，有较强的文字表达能力及沟通协调能力，有编辑等相关工作经验者优先。

（责任编辑：李明）

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