为了深入挖掘我区红色文化资源，全面展示和传承高陵丰富的历史文化遗产，在区政府的安排指导下，我们即将完成西北民大旧址博物馆的建设工作。现为开馆后博物馆的正常运转，西安市高陵区文体广电旅游局决定面向社会公开招聘17名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位：

(一)安保人员10名、门卫2名(限男性);

(二)解说员5名(四女一男)。

二、招聘方式：

采取发布公告、报名及资格初审、考试、政审及考察、体检、公示等程序进行。

三、招聘对象及条件：

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中国共产党，遵守宪法和法律，政治可靠，品行端正，组织纪律观念强，服从命令，听从指挥，热爱本职工作;

3、安保人员年龄在18-55周岁(2001年1月1日以前、1964年1月1日以后出生)，解说员在18-35周岁(2001年1月1日以前、1984年1月1日以后出生);

4、男性身高在170cm以上，女性身高在160cm以上，身体健康，五官端正，无残疾，无纹身，无色弱色盲，双眼矫正视力在5.0以上;

5、解说员限中专以上文化程度，普通话标准、流利，播音主持、汉语言文学、英语等相关专业优先聘用;安保人员限男性，高中以上文化程度，退役士兵优先;

6、高陵区户籍优先。

四、招聘程序

(一)发布公告：2019年1月18日—1月28日在高陵区政府门户网站公布招聘公告。

(二)报名及资格初审

1、报名时间：2019年1月18日- 1月28日，上午9-12点，下午14-18点(工作日内)。

2、报名地点：西安市高陵区文体广电旅游局文物科(高陵区体育场内)

3、报名时需提供的资料：身份证、毕业证、复员证、上述第三款第五条相关证明或获奖证书等原件及复印件，近期1寸正面免冠彩色照片3张，报名表(附件1)。

4、本次招聘不收取任何费用。

5、2019年2月14日-15日在报名处凭身份证领取准考证。

(三)考试分为笔试、面试。

笔试安排

1、笔试时间：2019年2月15日上午9时

2、笔试内容：时事政治和法律法规，

3、笔试分值：笔试占总成绩50%，满分为100分，设置笔试最低分数线。

4、根据笔试成绩由到低分顺序排名，按照1:2的比例进入面试。

5、笔试成绩的公布：登录高陵区政府门户网站

面试安排

1、面试时间及地点：等待通知

2、面试方式：面试采取结构化方式，时间为5分钟，满分为100分，面试成绩占总成绩的50%。若招聘岗位与应聘人数达不到1:2的，在笔试最低分数线以上的人员全部进入面试。

3、面试成绩的公布：登录高陵区政府门户网站

总成绩的计算方式：笔试成绩×50%+面试成绩×50%。总成绩从到低分按照1:1比例确定进入体检人员。

(四)政审

政审中发现有下列情况之一者，取消聘用资格：

1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

2、曾被行政拘留、收容教养、收容教育的;

3、具有吸毒史的;

4、因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

5、发现不符合报考条件的;

6、有其他不适合担任博物馆工作人员情形的。

政审不合格或出现空岗的按最终成绩依次递补。

(五)体检

体检统一在指定医院进行。若出现体检不合格者，按照总成绩从到低分依次递补。

(六) 公示

拟聘用人员将在高陵区政府门户网站公示5天，公示无异议与西安市高陵区文体广电旅游局签订聘用合同。

五、聘用人员职责及薪酬待遇

安保人员主要负责西北民大旧址博物馆内的安全保卫、巡查和其他日常工作;解说员主要负责向博物馆参观人员进行解说及重大活动接待工作等。

1、聘用后试用期三个月(含培训期一个月)，期间每人每月领取基本工资1800元。试用期满转正后在基本工资基础上增加绩效工资500元，合计每人每月工资2300元。

2、试用期满合格者签订《劳动合同》，签订的劳动合同期满后，根据工作需要及个人表现，按程序可继续聘用，不继续聘用人员即自动解除劳动关系。

3、根据工作需要统一免费配发制服和个人装备。

4、聘用后统一进行岗前培训，按照事业单位工作人员管理办法进行管理。

原标题：西安市高陵区文体广电旅游局公开招聘西北民大旧址博物馆工作人员实施方案

西安市高陵区文体广电旅游局

2019年1月18日

文章来源：http://www.gao-ling.gov.cn/html/xwzx/gsgg/201901/51936.html

（责任编辑：李明）