2019中国国际贸易促进委员会广州市白云区委员会招聘政府雇员公告【招1人】
(四)面试
1. 笔试成绩及进入面试人员名单、面试时间和地点，在广州市人力资源和社会局官(http://www.hrssgz.gov.cn/)和广州市白云区政府门户网站(http://www.by.gov.cn/)进行公布，并以电话和手机短信通知。
2. 报名人数10人以下(含10人)且笔试成绩达到合格及以上的考生全部进入面试。
3. 报名人数超过10人的，根据笔试合格成绩从高到低顺序，取前10名考生进入面试。
4. 面试内容：综合考察考生的仪表形象，口头表达能力和应变能力。面试时间为10分钟，面试满分为100分，按
60%计入总成绩。
5. 面试成绩须达到合格分数(60分)以上方能进入体检和考察阶段。
6. 面试对象须按规定的时间、地点进行面试。不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。
(五)体检和考察
1. 按招聘职位人数1:1的比例依总成绩(考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)由高到低顺序确定体检对象。如出现总成绩相同，则以面试成绩高低顺序确定。考试综合成绩及进入体检人员名单在广州市人力资源和社会局官(http://www.hrssgz.gov.cn/)和广州市白云区政府门户网站(http://www.by.gov.cn/)进行公布。
2. 体检费用由考生本人承担。不按要求体检或体检不合格的，按照考试总成绩排名顺序依次等额递补。
3. 体检合格者进入考察环节，主要考察考生的政治表现、遵纪守法、学习和工作能力、专业技能等方面情况。考生须在体检公告之日起10日内提交由户籍所属镇(街)对其遵纪守法情况、计生情况开具证明。
4. 考察不符合要求的、逾期不提交材料的，按照考试总成绩依次等额递补。
(六)公示及录用
体检和考察合格者确定为拟聘用人选。拟聘用人选名单在广州市白云区政府门户网站(http://www.by.gov.cn/)公示5个工作日，公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。
四、合同签订及工资待遇
1. 按照《中华人民共和国劳动合同法》规定，与拟招聘人员签订劳动合同，试用期1个月。
2. 试用期满，对试用人员进行考核，考核不合格的，解除劳动合同。
3. 工资待遇依照《白云区政府雇员工资福利管理实施办法》执行，另外实行绩效考核办法。试用期工资按正式工资的80%发放。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。
五、其他事项
1. 报名前需认真阅读招聘公告，符合报考条件的方可报考。凡不按规定条件报名的，一经发现，即取消报考资格。
2. 考生参加笔试、面试、政治审查时，必须同时携带身份证。
六、附则
招聘公告发布后，由白云区贸促会负责解释。咨询电话：020-86380905，020-86575823。
原标题：中国国际贸易促进委员会广州市白云区委员会(中国国际商会广州白云区商会)公开招聘政府雇员的公告
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白云区贸促会
2019年1月10日
文章来源：http://www.by.gov.cn/by/tzgg/201901/0a80aa4cb596436e9045185cffd52bef.shtml
（责任编辑：李明）
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