2019年随州市妇幼保健院招聘公告【招12人】
五、理论与面试
1、专业知识：
(1)护理岗位：笔试占30%，操作占30%
(2)临床医疗1、临床医疗2、医学检验：笔试占50%
笔试采取闭卷的方式，主要测试应聘人员的基本素质、专业知识和实际操作能力，笔试实行百分制，满分100分，操作(护理专业)实行百分制，满分100分，考试时间与地点由随州市妇幼保健院另行通知。
2、面试：
(1)护理岗位：面试占40%
(2)临床医疗1、临床医疗2、医学检验：面试占50%
依据理论成绩从到低分按招聘岗位计划数的比例确定进入面试人选，不足比例的,按实际参考人数确定。对只有一名考生参加面试的岗位，其面试成绩必须达到80分以上，方可列为体检、考察对象;面试成绩未达到80分以上的，取消该岗位招聘。面试采取结构化面试法方式进行,主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制,当场打分,满分100分。面试时间和地点由随州市妇幼保健院另行通知。面试结束后，按理论成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分。
六、体检与考察
根据考生考试总成绩，按照招聘计划按1∶1比例从到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同，以面试成绩高者优先。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中从到低分依次递补。
七、公示
经考察合格的，确定为拟聘用人选，在随州市妇幼保健院网站公示，公示期不少于7天。
随州市妇幼保健院
2018年12 月 29日
（责任编辑：李明）
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