根据我县消防队执勤备战需求，经县政府批准，决定面向全县公开招聘8名专职消防队员和3名消防文员。具体事宜公告如下：

一、招聘原则

此次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取统一招聘方式进行。

二、招聘范围及计划

1、从内丘县户籍的退役士兵中公开招聘8名专职消防队员(限男性)。

2、从内丘县户籍未就业的全日制普通高校本科及以上学历毕业生中公开招聘3名消防文员。

三、招聘条件

(一)应聘人员应具备以下条件

1、政治素质高，热爱消防工作，服从分配。

2、遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳。

3、专职消防队员、消防文员年龄在24周岁以下。

4、男身高1.65米以上，女身高1.55米以上。(体重不超过标准体重的25%，不低于标准体重的15%)。标准体重计算公式：标准体重=身高(cm)-110

5、身体健康、无纹身、无口吃、无色盲、裸眼视力均在4.8(含)以上。

6、具体条件详见《内丘县公开招聘专职消防队员、消防文员岗位条件表》。

凡涉及到年龄、学历、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到2019年1月7日。

(二)不在招聘范围人员

1.现役军人;

2.全日制普通类高校在读学生;

(三)不得应聘人员

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的人员;

3.法律、法规规定不得招聘的其他情形人员。曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被招聘单位辞退、解聘、开除和自动离职的以及法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得应聘。

四、招聘程序和方法

(一)组织报名：凡符合报名条件的需在nqxjyfwj.com网站下载报名资格审查表，填写后持本人毕业证、身份证、退伍证、原件及复印件、3张近期同底小二寸照片，到县人力资源和社会局人力资源市场(108)房间现场报名。

(二)资格审查：由县人力资源和社会局对报名人员进行资格审查，确定参加应聘人员。

(三)开考比例：招聘人数与岗位报考人数的比例原则上不低于1:3，报名人数达不到开考比例的，减少该岗位招聘人数或取消该岗位的招聘，并通知应聘人员;或经县人力资源和社会局同意，可适当降低比例。

(四)准考证发放：考生领取准考证时间、地点在nqxjyfwj.com网站另行通知。

(五)考试

1、专职消防队员采取体能测试和面试的方法进行。具体考试时间及地点安排详见《体能测试准考证》。

体能测试：体能测试参照专职消防员岗位等级套改考核科目中的3000米(分钟)、单杠引体向上(次)、负重折返跑、仰卧起坐四科目进行，满分100分。并根据体能测试成绩由到低分，按招聘岗位1:2 比例确定进入面试人选。

面试：根据体能测试成绩由到低分、按招聘岗位1:2的比例确定进入面试人选，末位成绩并列的都进入面试。面试根据岗位及专业特点，采取结构化面试的形式，体操打分法的方式进行，满分为100分，最低合格分数线为60分。面试成绩当天在县人力资源和社会局公示栏和nqxjyfwj.com网站公布。

2、消防文员采取笔试和面试的方法进行。具体考试时间及地点安排详见《笔试准考证》。

笔试：笔试内容为《公共基础知识》一张试卷，考试时间为90分钟，满分100分。笔试成绩设最低分数线与笔试成绩一同公布。

面试：根据笔试成绩由到低分、按招聘岗位1:2的比例确定进入面试人选，末位成绩并列的都进入面试。面试根据岗位及专业特点，采取结构化面试的形式，体操打分法的方式进行，满分为100分，最低合格分数线为60分。面试成绩当天在县人力资源和社会局公示栏和nqxjyfwj.com网站公布。

总成绩合成。消防文员总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;专职消防队员总成绩=体能测试成绩×60%+面试成绩×40%。(总成绩保留到小数点后两位)。

(六)体检：按岗位总成绩，从到低分按1:1比例确定参加体检人选。如考试总成绩相同消防文员按笔试成绩高者确定人选;专职消防队员按体能测试成绩高者确定人选。体检不合格者，由同一岗位符合条件人员从到低分依次递补。体检参照专职消防员体检标准执行，体检费用由个人承担。

(七)考核：体检合格的，对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对其资格条件进行复查。体检、考核不合格的，取消拟聘人选资格，并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从到低分依次递补。

(八)公示：拟聘用人员名单在县人力资源和社会局公示栏和nqxjyfwj.com网站进行公示。公示期七个工作日。

五、时间安排

1、报名时间：2019年1月7日—1月9日。

2、笔试时间、体能测试时间、地点：以准考证为准。

3、面试时间、地点：待定。

4、咨询电话：0319—6867581

六、工资待遇

专职消防队员和消防文员的工资扣除养老、医疗、工伤、失业四项社会保险后，不低于内丘县最低工资标准1480元(以后按省规定的最低工资标准进行相应调整)，其他福利待遇参照消防队当前标准实施。

七、人员管理

专职消防队员和消防文员采取劳务派遣模式，由用人单位委托的劳务派遣公司统一签订劳动合同(签订合同三年，含实用期三个月)、发放工资、缴纳各类保险，派遣到县消防队工作，并与县消防队签订岗位责任书，在指定岗位工作。县消防队负责专职消防队员和消防文员的日常管理及年度考核，根据考核结果，决定是否续聘。

特别提醒：考生要24小时保持所留电话畅通，凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、体能测试、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消聘用资格，问题严重的要追究责任。

咨询电话：0319-6867581

原标题：内丘县人力资源和社会局关于公开招聘专职消防队员、消防文员公告

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1.内丘县公开招聘专职消防队员、消防文员岗位条件表

2.内丘县公开招聘专职消防队员报名资格审查表

3.内丘县公开招聘专职消防文员报名资格审查表

2018年12月29日

来源：http://www.hbnq.gov.cn/article-view-id-3062.html

（责任编辑：李明）