2019云南保山电力股份有限公司招聘公告【招29人】
云南保山电力股份有限公司(以下简称“公司”)成立于1996年10月22日，属保山市市属国有企业，由保山市国资委直接监管。公司秉承“依法经营，优质服务”经营理念，着力践行“诚信、责任、创新、干净”核心价值观，始终致力于为社会奉献清洁充足的电力、优质高效的服务。
一、招聘条件
(一)年满十八周岁，身体健康，遵纪守法，具有独立行为能力和劳动能力的自然人。
(二)属于国家招生计划范围内普通高校、专科院校的全日制2019届应届毕业生，专业为所在院校的主流对口专业，能按时取得国家教育主管部门认可认证的毕业证、学位证等相关资格证书。
二、招聘专业及人数
计划招聘29人：
1.档案学1人，本科及以上毕业生;
2.土木工程、工程造价2人，本科及以上毕业生;
3.财会2人，本科及以上毕业生;
4.文秘4人，本科及以上毕业生;
5.电气工程及其自动化(本科)、系统自动化技术、电气自动化技术15人，中专及以上毕业生;
6.供用电技术5人，中专及以上毕业生。
三、招聘意向院校
(一)省外对口专业大中专院校;
(二)省内意向对口专业大中专院校如下：
1.档案学(云南大学);
2.土木工程、工程造价(云南大学、昆明理工大学);
3.文秘(云南大学、云南师范大学);
4.财务(云南财经大学);
5.电力系统自动化技术、电气自动化技术、电气工程及其自动化(昆明理工大学、云南农业大学、昆明冶金高等专科);
6.供用电技术(云南省水利水电学院)。
四、招聘分配
本次招聘人员分配到公司下属五县(市、区)，电力专业毕业生主要工作地点为基层供电所，从事外业工作。
五、招聘安排
(一)报名时间
招聘公告发布之日起至2019年1月10日。
(二)报名方式
应聘者按提交资料的要求将相关报名材料投递到公司人事劳资处。
六、考核测评
(一)提交资料
毕业生提供成绩单、毕业生就业推荐表(加盖公章)、个人简历(含学术成果、获奖经历、技能证书等)、身份证等复印件，填写报名表。
(二)面试
公司将对应聘者、专业、在校成绩等进行综合考量筛选简历，简历通过的应聘者公司将电话通知其参加面试。面试针对岗位任职资格，着重了解应聘者的专业综合素质、分析思考、沟通表达、人际交往等方面能力以及职业道德、职业素养等。
面试时间：拟定2019年1月21日-2019年1月22日9:00-17:00。
(三)笔试
主要测试招聘专业所需专业知识和综合能力知识，包括对思维能力、职业性格及潜能基本知识等进行笔试。应聘者参加笔试时需携带身份证、学生证、文具。
笔试时间：拟定2019年1月23日上午9:00-11:00。
七、录用后待遇及劳动合同相关事宜
应聘者经公司审核符合报名条件后，经面试、笔试成绩优越，一经录用，公司在统一时间签订五年期劳动合同，试用期为六个月，试用期间按公司工资制度规定支付工资报酬，试用期工资在1500元以上，并缴纳“五险及两金”，试用期满后进行考核，考核合格的转正定岗，合同期工资在3000元以上。
八、注意事项
未经公司授权的其他任何网站或机构发布的招聘信息均为虚假信息，敬请广大应聘者注意。对于发布虚假招聘信息的个人或机构，我公司保留追究法律责任的权利。
联系人：吴老师
联系电话：0875-2207816
联系地点：云南省保山市隆阳区正阳北路208号云南保山电力股份有限公司人事劳资处。
原标题：云南保山电力股份有限公司2019年招聘公告
原文链接：http://www.baoshan.gov.cn/info/2151/67882.htm
（责任编辑：李明）
电子营业执照