2018山西晋中灵石城市管理综合执法队招聘公告（30人）
3、面试
此次招聘采取直接面试的方式进行。
面试由招聘领导组成员单位和星盛人力资源公司组织。
面试主要测试语言表达能力、应变能力、综合分析能力、计划组织协调能力、人际交往意识与技巧、举止仪表等。
4、体检、政审
按个人面试成绩，由高到低，按计划招聘人数与体检人数1:1的比例确定体检人员，对体检合格者进行政审。体检标准为身体健康、符合城市管理协管工作要求的(体检费用由体检人员自费，体检单位由招聘领导组指定)。
体检、政审不合格出现岗位空缺时，按面试成绩排序依次递补。
5、公示
体检、政审合格人员，确定为拟聘用人员，在在灵石县人名政府门户网站(http://www.lingshi.gov.com)、“灵石发布”微信平台进行公示，公示期为5个工作日。
五、聘用及聘用待遇
1、应聘者经面试、体检、政审合格、公示无异议后，由领导组确定为拟聘用对象，统一参加岗前培训。
2、拟聘用的城市管理合同制协管人员试用期为两个月，试用期满考核不合格的不予聘用。试用期合格者与灵石县星盛人力资源有限公司签订劳务派遣合同，合同期为三年，合同期满后，根据个人表现和工作需要可续签劳动合同。聘用期内，城市管理合同制协管人员如有严重失职、徇私舞弊等违规违纪违法行为，依照相关规定追究其责任，做出处理，情节严重的解除劳动合同关系;合同期内，经本人申请，单位同意，可以解除合同。
3、聘用人员待遇：招聘人员工资由县财政列入预算，执行我县最低工资标准(现标准:1500元/月，以后随最低工资标准调整而调整)并按规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险。个人应缴纳保险部分由个人承担。
六、监督
本次招聘工作接受社会监督。
监督电话：0354-7620519
灵石县城市管理综合执法队
2018年12月18日
（责任编辑：李明）
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