(二)面试

1.面试公告。报考人员可于2018年12月中旬登陆内蒙古人事考试信息网，查看面试公告及相关通知。

2.资格复审。在自治区公务员主管部门的监督指导下，各招聘机关对进入资格复审范围人员进行资格复审。进入资格复审范围人员根据笔试成绩由高到低的顺序，按照参加面试人数与计划招聘人数3：1的比例确定，并在内蒙古人事考试信息网进行公布。进入资格复审范围人员最后一名如有多名考生笔试成绩相同，则一并进入资格复审。

进入资格复审范围人员应携带本人身份证(护照)、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(参加复审前从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印)、《报名登记表》和《参加资格复审和面试通知书》原件及复印件，近期同底免冠2寸照片三张，以及报考职位要求的其他资格条件的相关证明材料原件，到指定的地点进行资格复审。未按时到指定地点参加资格复审的视为放弃面试资格。

资格复审不合格的，取消面试资格，依次递补符合条件者参加资格复审和面试。进入面试人选最后一名如有多名考生笔试成绩相同，则一并进入面试。

资格复审重点审核报考人员所填报的信息是否真实准确。凡不符合报考条件、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，一律取消面试资格。

3.面试形式。面试采取结构化形式，由自治区公务员主管部门会同招聘机关共同组织实施，满分为100分。

4.总成绩计算。按照笔试成绩×50%+面试成绩×50%的方法计算考试总成绩，折合总分为100分。同一职位考生考试总成绩出现并列的，按照笔试成绩高低排序，笔试成绩也并列的，按照《专业知识》成绩高低排序，《专业知识》也并列的，按照《综合知识》成绩高低排序。

五、体检和考察

面试结束后，自治区公务员主管部门根据报考人员总成绩从高到低的顺序，按照1:1的比例确定体检和考察人选。

(一)体检。体检在指定的体检机构进行，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定执行。

(二)考察。由自治区公务员主管部门的监督指导下，各招聘机关组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与招聘职位的适应程度进行全面考察。考察组要广泛听取意见，做到全面、客观、公正，据实写出考察报告、考察材料。

因体检、考察不合格出现缺额的，经自治区公务员主管部门同意，可在该职位参加面试人员范围内按照考试总成绩由高到低的顺序进行递补。

六、公示、试用期和办理相关手续

(一)公示。各招聘机关根据报考人员考察情况、体检结果和职位要求，经招聘机关党组(党委)集体研究后，确定拟招聘人员，报自治区公务员主管部门审核同意后，在内蒙古人事考试信息网公示。公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘任的，办理聘任手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消聘任资格。因上述原因出现的缺额，经自治区公务员主管部门同意，可在进入面试人员范围内，按照考试总成绩由高到低确定递补人员，并在体检、考察合格后进行公示。

(二)试用期。拟聘任人员的试用期为6个月。试用期不合格的，取消聘任资格。

(三)办理相关手续。试用期满合格的，报自治区公务员主管部门审批备案后，由招聘机关与拟聘任人员签订聘任合同，办理相关手续。

七、其他

(一)对报考人员的资格审查贯穿聘任工作全过程，在聘任的任何阶段及试用期发现弄虚作假的，一律取消其聘任资格。

(二)建立公务员公开招聘诚信档案。考生要慎重选择报考职位，如自愿放弃聘任资格，须在笔试和资格复审环节提出，之后放弃的，记入考生诚信档案。

(三)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借公务员聘任考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。

政策咨询电话：

自治区公务员局：0471—4824873、4824871

报考技术咨询电话：

自治区：0471—6601705、6601158、6601168

咨询电话开通为上午9:00—12:00时，下午14:30—17:00时，法定节假日除外。

原标题：内蒙古自治区政府直属机关2018年公开招聘聘任制公务员简章

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2018年内蒙古自治区政府直属机关公开招聘聘任制公务员职位表.xls

原文链接：http://www.impta.com/dangzhengqungwy/20181130153939.asp

（责任编辑：李明）