2015年中国民生银行山东省济南分行招聘63人公告_中公网校
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2015年中国民生银行山东省济南分行招聘63人公告

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  中国民生银行于1996年1月在北京成立,是一家同时在上海和香港两地上市的全国性股份制商业银行,目前在全国拥有852家机构,总资产规模超过3.3万亿元,核心资本在英国《银行家》公布的全球1000家银行排名中列第47位,在美国《财富》杂志评选的世界500强企业中排名第330位。

  中国民生银行股份有限公司济南分行成立于2001年11月,是总行直属一级分行,成立13年来,济南分行的业务规模、存款余额、资产质量和市场占有率一直稳居济南市股份制银行前列,并先后荣获“金融创新奖”、“山东十佳金融企业”、“山东省十大金融卓越品牌”等多项省市大奖。目前在济南市区设有20家营业机构,并在临沂、潍坊、东营、济宁、泰安等地设有二级分行,在蓬莱设有蓬莱民生村镇银行。未来两年内,中国民生银行济南分行将全力打造专业人士成就价值的平台。

  为满足业务发展需要,我们面向全国,诚邀精英加盟,共创美好未来,成就精彩人生!

  一、应聘者基本条件

  (一)身体健康,品行端正,责任心强,无违法违纪行为和任何不良记录;

  (二)有强烈的事业心、责任心和团队协作精神,认同我行市场定位和企业文化;

  (三)具有本科(含)以上学历,金融、经济管理等相关专业毕业(任职要求中特别注明的岗位除外);

  (四)具备相应岗位的知识、技能和学习能力,能吃苦耐劳,心理素质好。

  二、具体岗位及要求

  (一)发债业务产品经理5名

  1、工作职责:负责分行发债业务的推动及开展,业务范畴包括但不限于:银行间市场各类直接债务融资工具(短期融资券、中期票据、定向工具、超短融、并购票据、资产支持票据等)的培训、推动、营销。

  2、任职要求:

  (1)重点财经类院校及国外获得教育部认证的全日制院校硕士及以上学历;

  (2)35周岁(含)以下;

  (3)具有3年以上银行投行、券商投行、评级公司或会计师事务所从业经历;

  (4)具备良好的业务拓展能力、沟通协调能力、出色的学习能力和团队合作精神,能承受较强的工作压力;

  (5)具备较强的文字功底和文档处理能力,能够快速高效地完成各类报告、报表和PPT的制作;

  (6)具有CPA、CFA等资格证书者。

  (二)投行业务产品经理5名

  1、工作职责:负责分行资本市场业务的推动及开展,业务范畴包括但不限于:并购重组、借壳上市、上市公司资产培育、定向增发、投贷联合等各类资本市场业务。

  2、任职要求:

  (1)重点财经类院校及国外获得教育部认证的全日制院校硕士及以上学历;

  (2)35周岁(含)以下;

  (3)具有2年以上券商投行或PE机构从业经历;

  (4)具备良好的业务拓展能力、沟通协调能力、方案设计能力和团队合作精神;

  (5)具有保代、准保代资格者,具有CPA、CFA等资格证书者。

  (三)金融同业/资产托管业务团队负责人3名

  1、工作职责:负责分行金融同业业务/资产托管业务渠道拓展、业务营销及团队培养。

  2、任职要求:

  (1)重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历;

  (2)35周岁(含)以下;

  (3)具有3年以上银行/券商/信托/保险金融市场、金融同业、投资银行或资产管理从业经历,并具有2年以上团队管理经验;

  (4)具有较强的业务拓展能力、客户沟通能力和较强的文字功底。

  (四)金融市场/资本市场业务产品经理5名

  1、工作职责:负责分行金融市场/资本市场业务的推动及开展,业务范畴包括但不限于:并购业务、定向增发业务、二级市场融资业务、股权质押融资业务以及券商各类收益权业务等各类资本市场类业务。

  2、任职要求:

  (1)重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学硕士及以上学历;

  (2)35周岁(含)以下;

  (3)具有2年以上券商投行或资管从业经历;

  (4)具有较强的业务拓展能力、客户沟通能力;

  (5)具有一定的文字功底,能较好较快的完成相关报告的撰写;

  (6)能吃苦耐劳,具有一定的抗压能力。

  (五)金融同业业务产品经理5名

  1、工作职责:负责分行金融同业业务的推动及开展,业务范畴包括但不限于:同业机构客户(含银行、信托、保险、券商、基金、金融租赁、财务公司等)营销、同业资金业务、新型资金业务等各类型金融同业业务。

  2、任职要求:

  (1)重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学硕士及以上学历;

  (2)35周岁(含)以下;

  (3)具有2年以上人民币资金交易、票据贴现、债券交易等同业业务经验,较为全面地了解银行业务;熟悉货币市场、同业产品、债券市场等业务;

  (4)具有较强的工作责任心、主动性和良好的团队合作精神;

  (5)有银行总行、券商、信托、基金公司等工作经验者。

  (六)资产托管业务产品经理5名

  1、工作职责:负责分行资产托管业务的推动及开展,业务范畴包括但不限于:资产托管业务(各类型资产管理产品托管、交易资金托管、电子商务资金托管等)、养老金业务推动及拓展。

  2、任职要求:

  (1)重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学硕士及以上学历;

  (2)35周岁以下;

  (3)具有银行资管/保险/券商/信托从业经历,了解资管市场;

  (4)具备良好的职业素养,具有极强的工作主动意识、团队合作意识和自我激发能力;

  (5)具有较强的主动学习能力、抗压能力、适应能力、沟通协调能力。

  (七)私人银行部项目经理5名

  1.工作职责:

  (1)研发辖内创新产品及项目资源的开发,业务范畴包括但不限于:并购重组、借壳上市、定向增发、关联撮合、家族信托等各类私人银行项目;

  (2)管理私人银行产品日常发售、运营工作,监控检查产品风险,产品管理稳健运行;

  (3)负责商谈、审核与产品有关的合作协议,协调项目参与方关系,高效完成项目。

  2、任职要求:

  (1)重点财经类院校及国外获得教育部认证全日制院校本科及以上学历;

  (2)35周岁(含)以下;

  (3)具有3年以上金融机构(银行、证券、基金、信托、投资公司等)工作经历,了解理财、基金、信托、债券、股票、PE或衍生品等产品架构及操作流程;

  (4)熟悉私人银行创新业务发展方向,具有的项目分析、判断、研究能力,能够把握项目风险;

  (5)具备良好的业务拓展能力、沟通协调能力、方案设计能力和团队合作精神;

  (6)具有CPA、CFA、司法等资格证书者。

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(责任编辑:李明)

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