2018陕西铜川市从“建档立卡贫困户”家庭大学毕业生中招聘事业单位公告【招48人】_中公网校
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2018陕西铜川市从“建档立卡贫困户”家庭大学毕业生中招聘事业单位公告【招48人】

(三)开考比例

根据陕西省事业单位公开招聘工作有关规定,本次招聘岗位开考比例(即同一岗位招聘人数与通过报名资格审查的应聘人数的比例)不低于1:3,对急需紧缺专业和国家确定的集中连片特殊困难地区的县、山区县及艰苦边远县区的招聘岗位不设开考比例。未达到规定开考比例的,招聘计划数予以核减或核销,并在公告发布网站公告。

(四)准考证领取

通过现场报名资格初审的考生于12月5日—12月7日(上午8:30—12:00、下午14:00—17:30)在报名点领取准考证。

(五)笔试

1、参试人员:持有本次公开招聘笔试准考证的考生。

2、笔试时间、地点和注意事项:详见《准考证》。

3、笔试内容:笔试设一科,百分卷,考试科目为公共基础知识,考试大纲详见附件四。

(六)加分

根据《陕西省实施<退役士兵安置条例>办法》和《关于进一步加强大学生村官管理培养使用工作的意见》(铜组发?2013〕2号)规定,对符合条件的自主就业退役士兵、大学生村官予以加分。

①加分依据及分值

根据《陕西省实施<退役士兵安置条例>办法》第二十四条规定,自主就业退役士兵报名应聘事业单位职员(管理岗位)时,获得中央军事委员会授予荣誉称号的加20分;获得军队军区级单位授予荣誉称号或者荣获由军队批准一等功的加15分;荣获二等功的加10分;荣获三等功的加5分。全日制高等院校应届毕业生(含翌年毕业的全日制高等院校的学生)入伍的,大学本科毕业加10分,大学专科毕业后入伍的加5分。每超期服役1年加1分。

根据《关于进一步加强大学生村官管理培养使用工作的意见》(铜组发?2013〕2号)规定,大学生村官凡任满一个聘期,聘期内年度考核均为称职以上,并担任“两委”正职一年以上的加10分,担任“两委”副职一年以上的加5分。

②受理加分的程序

12月10日—12月11日(每天上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)由铜川市人力资源和社会局事业单位管理科(铜川市新区齐庆路2号市便民服务中心9011室)负责受理,逾期不受理加分申请。

咨询电话:0919-3185692

③申请加分须提供的材料

自主就业退役士兵须持本人入伍登记表、退伍证、自主就业士兵登记表(均为原件,复印件留存)等有关材料。获得三等功及以上立功受奖者,须提供奖励等级表复印件和加盖发布机关政治部门公章的奖励通令(文件);全日制高等院校应届毕业生(含翌年毕业的全日制高等的学生)提供本人毕业证书(学位证书);超期服役人员须提交士官登记表。

大学生村官须提供本人身份证、准考证、任职材料和聘期内考核结果证明等原件、复印件。

④加分认定

自主就业退役士兵加分包括获得荣誉、全日制高校毕业生入伍、超期服役等三类。各类别之间加分可累计。在获得荣誉类别中,对多次获得荣誉称号或者立功的退役士兵,按照其中等级给予加分。个人各类加分累计不超过20分。

大学生村官加分包括担任“两委”正职、“两委”副职两类,两类别之间加分不可累计。

⑤笔试成绩(含加分)公布。加分计入笔试成绩,加分结果和笔试成绩(含加分)及进入面试人员名单在招聘公告发布网站公布。

(七)面试

面试满分为100分,最低控制分数线为60分。计算成绩时,保留小数点后两位,不实行四舍五入,低于60分者不得进入体检。

面试公告在招聘公告发布网站另行公告。

(八)综合成绩计算及排名

综合成绩=笔试成绩(含加分)×60%+面试成绩×40%。

综合成绩保留小数点后两位,不实行四舍五入。根据考生综合成绩从到低分的顺序,按岗位招聘计划与进入体检人员1:1的比例确定进入体检人员。若综合成绩并列的,加试面试成绩高者排先,加试面试及结果另行公告。

综合成绩和进入体检人员名单及体检安排在招聘公告发布网站公告,同时公告考生笔试成绩(含加分)和面试成绩。

(责任编辑:李明)

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