因工作需要，经研究，面向社会公开招聘劳务派遣教师144名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则和方式

坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，公开招聘，择优聘用。

二、招聘名额

拟公开招聘劳务派遣教师144名。具体招聘人数和岗位条件等详情见《2018年唐山市开平区公开招聘劳务派遣教师岗位信息表》(附件)。

三、招聘对象和条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件：

1.具有唐山市开平区户籍(以2018年8月31日的户口所在地为准)。

2.年龄在18周岁以上、35周岁及以下(1982年8月31日至2000年8月31日期间出生)。

3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

4.具有与招聘岗位要求相符的学历等条件。

5.适应岗位要求的身体条件。

6.具备岗位所需要的其他条件。

凡涉及到年龄、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到2018年8月31日。

(二)有下列情形之一的人员不得报考：

现役军人、试用期(服务期)内的公务员、在读学生;

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

法律、法规规定的其他情形人员。

四、报名方法

(一)信息发布

唐山人才网(http://www.tsrcw.com)发布本次公开招聘工作考试、成绩及相关信息。

(二)报名及资格初审

本次招聘采取现场报名方式，每人限报考一个岗位。

1.报名时间：2018年9月2日至3日(上午9:00-11:30下午13:30-17:00)。

2.报名地址：唐山市开平区人才交流中心(开平区新苑路61号)。

3.咨询电话： 0315-3372323

报名时需由本人提交身份证、户口本首页和本人页、毕业证等原件和复印件、一寸同版正面免冠彩色近照4张，交纳考务费100元。

4.准考证发放时间：考生携带本人身份证于2018年9月5日上午8:30-12:00到报名地点领取准考证。考试时间和地点及注意事项等详见准考证。

5.开考比例：报考人数与招聘人数的比例不低于2：1，对达不到比例的岗位，减少该岗位招聘人数或取消该岗位的招聘计划。

五、考试安排

此次考试分为笔试和面试。

1.笔试

笔试采取闭卷的方式，实行百分制。

考试科目为公共基础知识和专业基础知识。其中专业基础知识内容有教育法律法规、中小学教师职业道德修养、教育学、教育心理学等。

2.面试

(1)面试人选确定。依据笔试成绩从到低分的原则，按照面试人数与招聘人数2:1 的比例确定参加面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。

(2)面试时间和地点详见面试通知单(面试通知单领取时间2018年9月 8日)。

(3)面试采取说课方式进行，实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩当天在面试考场外张贴。

(4)报考同一岗位的考生一般分在同组、同场次进行面试，因语文、数学岗位招聘人数较多无法分在同组、同场次面试，将根据笔试成绩的排名顺序，采取蛇型分组法分组，并将招聘计划按比例分配到每个面试场次。

3.总成绩合成。考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

六、体检、政审、公示、聘用

(一)体检人选确定。面试结束后，按体检人数与聘用人数1:1的比例，依据考生成绩从到低分确定体检人选。如比例内末位考生成绩出现并列，按以下顺序确定进入体检人选：(1)烈士子女或配偶;(2)学历(学位)较高者;(3)中共党员;(4) 具有工作经历或工作经历较长者。如果以上条件均相同，都进入体检程序，根据体检结果择优聘用。

(二)体检项目。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。

(三)政审。对体检合格的本人及家庭成员进行政审，政审不合格者，不予聘用。

(四)公示。对政审合格的拟聘用人员在唐山人才网(www.tsrcw.com)进行公示，公示期为7天。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。

因体检或政审不合格、公示结果影响聘用、公示期间放弃，导致拟聘岗位出现空缺的，在本岗位内按成绩由高到低依次递补。

(五)聘用。对公示期满无异议的，由劳务派遣公司和聘用人员签订劳务派遣合同(试用期六个月)。试用期内，经考核不合格的解除劳务派遣合同，合同期内工资福利待遇参照开平区同类劳务派遣人员执行。

原标题：唐山市开平区公开招聘劳务派遣教师的公告

点击下载>>>

2018年唐山市开平区公开招聘劳务派遣人员岗位信息表.xls

唐山市开平区人力资源和社会局

2018年8月31日

文章来源：http://www.tsrcw.com/indexpage/show.aspx?id=4641

（责任编辑：李明）