2018年甘肃省武威市引导普通高校毕业生进企业招聘公告

（二）双向对接、招聘人员

1.符合报名条件的应聘人员在相应企业报名登记时，与企业进行“双向选择”，优先推荐和招聘年度内城乡低保家庭、零就业家庭、建档立卡贫困家庭未就业高校毕业生，由企业在指标内提出用人意向。

2.截止8月19日上午，如个别企业或企业个别岗位无聘用人选，由企业所在县区人社部门在下午的招聘会上进行招聘指标调整，现场张贴指标调整公告后，组织实施招聘。

3.经“双向选择”达成招聘意向的人员，由企业在招聘会结束后2日内将指标内拟招聘名单报相应县区人社部门，县区人社部门通知拟聘人员携带相关证件到指定地点进行资格审核。企业指标外有用工需求的，企业可自行招聘，不享受相关扶持政策。

（三）签订劳动合同、安排上岗。拟聘人员经省、市人社部门备案后，与企业签订劳动合同，企业对招聘人员进行岗前培训后安排上岗，按规定程序兑现相关待遇。

五、扶持政策

（一）纳入招聘范围的企业通过县区人社部门统一组织的专场招聘会与毕业生双向选择，对依法订立劳动合同、缴纳各项社会保险并按时足额发放不低于当地最低工资标准的工资报酬的，省财政给予招聘毕业生每人每月1500元的生活补贴，补贴期限为3年。

（二）招聘到企业就业的高校毕业生，由企业所属市或县区人才交流开发服务中心免费提供人事档案管理服务，企业依照劳动合同管理，并尽可能安排毕业生到管理类、技术类等重要岗位锻炼培养。省财政补贴期间，企业应允许毕业生按规定参加公务员、事业单位、基层服务项目、脱产研究生等招录（聘）考试，企业工作经历计算工龄。

（三）招聘工作环节发生的费用由市、县区财政负担，不向考生收取。

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武威市2017年引导高校毕业生服务企业岗位信息表

武威市人力资源和社会局

2018年8月10日

原标题：武威市2018年引导普通高校毕业生到企业就业双向对接招聘公告

来源：中国·武威

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（责任编辑：李明）

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