2018上海崇明区长兴镇基层后备干部招录40人简章

为进一步加强我镇村(居)及镇属单位干部队伍建设，储备后备人才，经镇党委研究同意，决定面向社会公开招聘选拔一批后备干部。

一、岗位设置

基层后备干部40名左右。

二、基本条件

1、坚决拥护党在农村的路线、方针、政策，严格遵守国家的法律法规;

2、尊老爱幼、品行端正，邻里关系和睦，能带头执行村规民约，无违法违纪失信丧德等不良行为记录;

3、有较强的工作责任心和事业心，好学上进，有较强的大局意识和思想素质;

4、具有本镇户籍，年龄一般在35周岁以下(即1983年7月1日以后出生);

5、文化程度全日制大专及以上;

6、中共党员优先;

7、身体健康，具有开展工作所必备的身体条件。

三、招聘程序

后备干部招聘采取“自愿报名、考试选拔、体检、组织考察、党委审定、公示录用”等程序进行。

1、报名：采取现场报名方式。报名时间：2018年8月1日至8月24日(周一--周五下午1:00-4:00)。报名地点：崇明区长兴镇凤滨路77号208室。报名者须提供本人身份证、户口簿、学历证书等原件、复印件及本人近期2寸免冠照片2张。报名时当场告知初审结果，初审合格的由本人现场填写《长兴镇公开招聘基层后备干部报名表》。咨询电话：56857006、56857829，联系人：朱老师、浦老师。

2、考试：考试由笔试和面试两部分组成，笔试成绩占总分的40%，面试成绩占总分的60%。笔试及面试的时间、地点另行通知。

3、录用：根据笔试、面试总成绩高低，确定初步人选，并组织进行体检、考察和公示，并根据各单位需求情况由镇党委组织部门统一安排。

四、管理和待遇

1、对所录用的基层后备干部实行聘用制，签订聘用协议(设3个月试用期，次年对考核合格及以上人员，经双方协商同意逐年签订聘用协议)。具体办法按有关劳动法规执行。

2、服务期内给予每月3500元的生活补贴(含社保金、公积金个人部分)。同时，镇党委组织部门根据考核办法，按照年度考核、良好、合格3个等次，分别给予22000元、20000元及18000元的年度考核奖;年度考核不合格的，不享受考核奖励。

3、聘用期内，经双方协商可以解除聘用关系。聘用期满，考核合格及以上者，经双方协商，由镇党委组织部门统筹安排。

本简章未尽事宜由长兴镇党群办负责解释。

原标题：长兴镇2018年度基层后备干部招录简章

中共上海市崇明区长兴镇委员会

2018年7月31日

文章来源：http://www.shcmhr.com/zpxx/detail.aspx?Id=1760

（责任编辑：李明）

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