2014山西陵川县招聘医疗卫生专技公告【57人】

98%考生在浏览：事业单位考试资讯|事业单位考试技巧|事业单位考试题库|更多备考信息

　　六、考试

　　考试采取笔试、面试的方式，严格按国家人事考试标准组织实施。笔试成绩占总成绩的60%,面试成绩占总成绩的40%，成绩四舍五入，保留小数点后两位。

　　1.笔试

　　笔试采取闭卷式，百分制计分，时间为120分钟，笔试内容为所报岗位的《专业基础知识》，笔试成绩60分为合格线，成绩上网公示。具体时间另行通知。

山西事业单位笔试课程推荐

　　2.面试

　　笔试结束后，在笔试成绩达合格线人员中，按笔试总分以报考岗位从高到低排序，以拟招聘名额1：3比例的上限确定面试对象(不足这一比例的，按实际人数确定;末位对象出现成绩并列时，一并纳入面试对象)。面试成绩70分为合格线，具体时间另行通知。

　　本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

　　七、体检与考核

　　以拟招聘名额的1:1比例，从笔试成绩和面试成绩分别达合格线的人员中按总成绩分岗位从高到低排序，依次确定体检对象(总成绩出现并列时，面试成绩高者;若面试成绩再出现并列，以面试成绩中去掉的最和最低分两者相加之和，分数高者确定)。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因放弃体检或体检不合格造成的空岗，不再递补。体检合格后组织进行考核，考核的内容主要包括对拟聘人员的德、能、勤、绩、廉等综合素质考核，并对拟聘人员进行资格复审，因考核不合格造成的空岗，不再递补。考核由用人单位和主管部门组织实施。

　　八、公示和聘用

　　根据笔试、面试、体检、考核结果，确定拟聘用人员，拟聘人员名单在陵川县人民政府公众信息网站上公示7个工作日，公示期满无异议的，依据总成绩高低、由拟聘用人员依次选择服务单位与岗位，一经确定不得更改。总成绩出现并列时，由面试成绩高者选择。拟聘用人员，按规定程序办理编制人事手续，试用期一年，试用期满后，由县人社局、县卫生局进行全面考核，根据考核结果，决定续聘或解除合同，一经续聘，签订5年服务期聘用合同，服务期内不允许调动到本县卫生系统所辖单位之外工作。未取得相应职业资格证的拟聘人员，聘用之日起4年内必须取得相应的执业资格证，否则解除聘用合同不再续聘。

　　九、纪律与监督

　　为加强对招聘工作的有效监督，由县纪检、监察部门对招聘工作实施全程监督，所有参与招聘的工作人员，必须严格遵守招聘纪律。对整个招聘过程中涉嫌违纪舞弊的事和人，视情况作出相应的党纪、政纪处分。对违反考试、体检和考核纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试、体检和考核资格，已被聘用的取消其聘用资格。

　　招聘工作全程接受纪检监察、新闻媒体、社会各界的监督。

　　监督举报电话：0356—6205160

　　报名咨询电话：0356- 6207413

　　(原标题：陵川县2014年公开招聘医疗卫生专业技术人员公告)

　　点击下载>>>

　　陵川县2014年公开招聘医疗卫生专业技术人员岗位一览表

　　陵川县公开招聘医疗卫生专业技术人员报名登记表

　　2014年10月30日

　　>>点击返回：中公网校事业单位考试网

　　2014年事业单位全年免费直播公开课，考试课程，备考资料！