2018江西省委军民融合办直属事业单位招聘高层次人才公告【招15人】

我办所属江西省军民融合研究院、江西省军民融合服务中心此次面向社会公开招聘高层次人才15名。

一、单位简介

1、江西省军民融合研究院

正处级公益一类事业单位，主要承担围绕全省军民融合发展的全局性、综合性、战略性问题开展研究;组织开展军民融合发展规划、体制机制、产业政策、标准规范和信息情报的分析与研究;参与重大军民融合项目建设论证和评估等;配合组织军民融合重大问题的调研;承担省委军民融合办交办的其他研究工作。

2、江西省军民融合服务中心

正处级公益一类事业单位，主要承担军民融合信息资源的开发利用和服务;省级军民融合公共服务平台和军地协同创新平台建设;组织开展军民融合政策法规咨询、科技服务和人才培养等活动;参与推进军民融合发展重大项目建设和重要事项的协调服务等;承担省委军民融合办交办的其他工作。

二、招聘岗位及条件(附件)

三、报名要求及联系方式

1、报名时间：硕士岗位自即日起至2018年7月30日止;博士岗位自即日起至2018年12月31日，招满为止。

2、报名方式：通过电子邮件报名,或前往招聘单位现场报名。电子版应聘材料扫描件(JPG格式)需以压缩包形式发送，邮件标题和压缩包命名为“×××应聘×××单位×××岗位”。现场报名版应聘材料需打印目录，按顺序装订成册。

3、应聘材料及要求

(1)《报名表》(需在江西省人力资源和社会厅高层次人才招聘栏下载《事业单位应聘人员报名表》并认真填写完整，可另附简历);

(2)身份证、学历学位证书;

(3)已发表的论文及其它可以证明个人能力水平的材料。

4、报名邮箱：16533398@qq.com

5、报名联系人：陈跃、杨涛;联系电话：0791-86224350

6、报名地址：南昌市高新区昌东大道8699号国防科技大厦1221室，邮编：330029

7、对应聘人员的资格审查工作贯穿整个招聘工作全过程，请应聘人员仔细对照所报考岗位条件要求，诚信报考。

四、考核方式

1、博士岗位采取直接面试考核的方式，招满即止。

2、硕士岗位采取笔试+面试的考核方式，笔试和面试主要考核应聘岗位所需的专业知识和能力，笔试和面试成绩各占总成绩的50%。根据笔试成绩，从到低分按照岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人员。如果报名人数与岗位招聘人数之比等于或低于6：1的无需笔试，采取直接面试考核的方式。根据总成绩，从到低分按岗位招聘人数1：1的比例确定拟聘用人员。总成绩低于70分，不予聘用。

3、考核时间、地点另行通知。考核时请携带身份证、毕业证、学位证原件和复印件等相关材料，应聘者应本着诚信报考原则，对其提供的材料的真实性负责，资格审查贯穿应试全过程，如查实即取消招聘资格和聘用资格。

五、体检、考察、公示

1、根据考试成绩，按岗位招聘人数从到低分按1:1比例确定参加体检的对象。在指定医院进行体检，体检标准参照公务员体检通用标准执行。

2、对体检合格人员进行考察。

3、对体检、考察合格人员进行公示，公示期1周。

4、因体检、考察不合格或考生自动放弃产生的岗位空额，按照考试成绩从到低分依次递补一次，其他情况一律不递补。

六、聘用与待遇

经考试、体检、考察合格、公示后，按照规定的程序办理聘用手续，聘用人员按国家有关规定实行试用期，试用期满考核合格后，办理正式聘用手续。待遇按照国家和江西省有关政策规定执行。

原标题：省委军民融合办直属事业单位2018年公开招聘高层次人才公告(047)

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2018年省委军民融合办直属事业单位公开招聘岗位表.doc

2018年省委军民融合办直属事业单位公开招聘报名表.docx