2018年苏州银行招聘公告【招2人】
因业务发展需要，现苏州银行金融市场总部风险合规部面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来!
一、 招聘岗位及任职条件
◆外汇黄金监测岗 1名
1、执行总行制定的各种限额指标，审批金融市场总部的本币或外币交易，监测限额执行情况，完善限额管理;
2、审核黄金交易，监控交易头寸、敞口、限额，执行日常风险识别、评估、监控及交易控制;
3、发起对线上交易的针对性检查，对监控的重点业务，动态分析风险敏感性，对资产质量进行监测，发出风险预警、提示和管理建议;
4、向各业务部门发布金融市场、行业、地区、监管政策、企业等方面的风险提示，核查风险管控措施的落实情况;
5、协助建立健全的风险监测、预警及危机处理机制，提出重大风险解决方案，协助完善并落实风险管理报告及制度。
任职条件：
1、35周岁以下，硕士研究生及以上学历，须具备黄金外汇交易从业经验或黄金外汇交易监测经验，2年以上线上外币业务风险监测工作经历者优先;
2、熟悉国家金融法规、政策，具备较强的风险分析、判断能力和市场风险敏感度;
3、富有团队精神，具备较强的沟通能力、学习能力和文字、语言表达能力
4、熟练使用办公软件，精通Excel;
5、为人正直、原则性强。
◆本币业务监测岗 1名
岗位职责：
1、执行总行制定的各种限额指标，审批金融市场总部的本币或外币交易，监测限额执行情况，完善限额管理;
2、发起对线上交易的针对性检查，对监控的重点业务，动态分析风险敏感性，对资产质量进行监测，发出风险预警、提示和管理建议;
3、向各业务部门发布金融市场、行业、地区、监管政策、企业等方面的风险提示，核查风险管控措施的落实情况;
4、协助建立健全的风险监测、预警及危机处理机制，提出重大风险解决方案，协助完善并落实风险管理报告及制度。
任职条件：
1、35周岁以下，硕士研究生及以上学历，2年以上线上本币业务风险监测工作经历者优先;
2、熟悉国家金融法规、政策，具备较强的风险分析、判断能力和市场风险敏感度;
3、富有团队精神，具备较强的沟通能力、学习能力和文字、语言表达能力
4、熟练使用办公软件，精通Excel;
5、为人正直、原则性强。
二、招聘流程
报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用
三、注意事项
1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为，恕不退还;
2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。
四、报名方式及相关说明
1.报名时间：即日起至2018年8月29日;
2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpWeb)进行网上申请。网上报名为报名方式，请勿投送简历;
3.苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘具有最终解释权;
4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用!
原标题：苏州银行招聘启事【2018(78)号】(金融市场总部风险合规部)
（责任编辑：李明）
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