(4)报考人员的学历必须为国家承认的学历。报考人员的专业应严格按照毕业证书的专业填写。专业认定参照《2018年湖南省考试录用公务员专业指导目录》(附件3)。所学专业已列入《2018年湖南省考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招聘职位专业的，不符合报考条件;报考人员所学专业未列入《2018年湖南省考试录用公务员专业指导目录》的，由县教体局会同县人社局认定。

(5)报名时须携带本人的有效身份证、毕业证、教师资格证、户籍证明等岗位要求的相关证件原件及复印件和2寸免冠近期彩色照片2张。填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)1份(湘西州人力资源和社会局网站自行下载)到指定地点报名。

(6)对尚未取得学历学位证书的应届毕业生可凭盖章的毕业生就业推荐表或准许毕业的证明报名参考，但在进入考察程序时必须提交相应学历学位证及报考岗位所需其他证书原件。凡在进入考察程序时无法提交学历学位证及其他所需证书原件的取消聘用资格。对留学归国人员，可凭教育部学历学位认证书报名。

(7)报考人员应准确填报个人联系方式，并在整个公开引进过程中保持通讯畅通，因个人通讯不畅造成的一切后果由本人负责。

(三)资格审查

由县教体局、县人社局进行资格审查，经资格审查合格后统一进行面试。资格审查包括报名时资格初审、面试前资格复审、聘用前资格终审，并贯穿公开引进工作全过程。

报考人员提交的报考申请材料应当真实准确,禁止恶意报名,扰乱报名秩序。报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,取消报考资格。

(四)面试

面试主要测试报考人员能力素质、个性特征等方面与岗位的适应程度，面试分片段教学和综合素质测试，面试结果当场公布。面试比例为引进岗位计划与该岗位报名人数比例原则上不低于1:3，达不到比例的，经县人社局和县教体局商议报州人社局同意后，根据实际情况可适当降低比例、削减招聘计划或取消该岗位招聘计划。实际参加考试人数形不成竞争的岗位，报考人员面试成绩达60分及以上方可进入体检、考察程序。报考岗位被取消的，报考该岗位人员可改报符合条件的其他岗位。面试由县教体局会同县人社局、县编办组织实施，县纪检监察部门全程监督。若面试成绩出现并列，采取复试办法测试。面试时间、地点另行通知。

(五)体检

按照同一岗位招聘计划，依据面试成绩从到低分等额确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。报考人员对体检结果有疑问的，可在规定的时间内对可以复检的项目申请复检。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准，体检时间另行通知。

(六)考察

体检合格人员为考察对象，由县教体局会同县人社局进行考察。

(七)聘用

面试后，因体检、考察等不合格或自愿放弃等情况造成人才引进计划空缺的，不进行递补。根据面试、体检、考察结果，经研究提出拟聘人员名单。面试、体检、考察结果及拟聘人员名单均向社会进行公示。拟聘人员公示7个工作日无异议后，按程序办理聘用手续。此次引进人员为国家正式在编人员，按规定约定试用期，试用期考核不合格的取消聘用资格。试用期满考核合格正式聘用后，引进人员必须安心到用人单位工作，最低服务年限为五年，五年内不得自行提出调动或参加其他行业的招考，否则，作违约处理。

五、本方案由龙山县教育和体育局与龙山县人力资源和社会局负责解释。

咨询电话：0743-6236459 0743-6230575

原标题：2018年龙山县教体事业单位公开引进紧缺专业技术人才方案

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1.龙山县教育事业单位公开引进紧缺专业技术人才岗位表.xls

2.湖南省事业单位公开招聘人员报名表.doc

3.湖南省考试录用公务员专业指导目录.xlsx

龙山县教育和体育局

龙山县人力资源和社会局

2018年7月3日

（责任编辑：李明）