为认真做好我省2018年农村义务教育阶段教师特设岗位计划(以下简称“特岗计划”)实施工作，根据《教育部办公厅 财政部办公厅关于做好2018年农村义务教育阶段教师特设岗位计划实施工作的通知》(教师厅〔2018〕5号)、《黑龙江省农村义务教育阶段教师特设岗位计划实施方案》(黑教联〔2018〕26号)的总体部署和要求，现就招聘工作有关事项通知如下：

一、实施依据

我省2018年“特岗计划”的实施工作按照《黑龙江省农村义务教育阶段教师特设岗位计划实施方案》(黑教联〔2018〕26号)的相关规定执行。

二、实施范围与招聘岗位计划

我省今年继续统筹实施国家“特岗计划”和省级“特岗计划”，“特岗教师”招聘实行总量控制的原则，全省计划招聘2400人，其中国家“特岗计划”招聘1400人，省级“特岗计划”招聘1000人。

国家“特岗计划”的实施县(市)为：延寿县、木兰县、甘南县、龙江县、拜泉县、泰来县、依安县、桦南县、汤原县、林甸县、明水县、青冈县、望奎县、兰西县、海伦市等15个县(市);省级“特岗计划”的实施县(市)为：依兰县、宾县、尚志市、讷河市、林口县、海林市、富锦市、肇源县、庆安县、安达市、肇东市、北林区、北安市、嫩江县、五大连池市、宝清县等16个县(市)。

按照国家相关规定，“特岗计划”与国家“农村教育硕士师资培养计划”结合实施。已被2018年“农村教育硕士师资培养计划”正式录取人员，签订服务协议的服务区域为“特岗计划”实施县(市)的乡村，且本人符合特岗教师招聘条件的有7人，这部分人员不参加公开招聘考试，直接聘为特岗教师。2018年全省共公开招聘“特岗教师”2393名，其中，招聘初中教师1233名，小学教师1160名。

具体招聘计划及岗位信息详见《黑龙江省2018年农村义务教育阶段特设岗位教师岗位设置计划》(附件)。

三、招聘对象、条件及政策加分

招聘对象以本科为主，专科为辅;以师范类专业为主，非师范类专业为辅。

(一)招聘对象

⒈全日制普通高校本科及以上毕业生;

⒉全日制普通高校师范类专业专科(含小教五年制专科，下同)毕业生。

服务期未满的在岗“特岗教师”(含其它项目生)，以及2015年以来报考“特岗教师”且已被录取后未到岗或离岗的不能报考。

(二)招聘条件

报名者应同时具备以下条件：

⒈思想品德条件。拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，坚持党的路线、方针、政策，有良好的思想政治素质和道德品质;遵守宪法和法律;热爱农村教育事业，履行《教师法》规定的义务;遵守教师职业道德，为人师表。

⒉学历条件。申报初中教师特设岗位人员，其学历要达到普通高等本科毕业及其以上程度(含同类应届毕业生，下同);申报小学教师特设岗位人员，学历要达到普通高等师范类专业专科毕业及其以上程度。

⒊身体条件。符合黑龙江省申请教师资格人员体检标准规定的要求，具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，适应教育教学工作的需要。

⒋教育教学能力条件。具有从事教育教学工作必备的能力和素质，初步掌握和运用教育教学基本理论和技能，基本胜任招聘岗位所要求的教育教学工作。

5.年龄不超过30周岁(即1988年7月1日及以后出生)。

6.取得与报考岗位相适应的教师资格证书。其中，报考初中教师岗位的，应取得初级中学及以上种类的教师资格证书;报考小学教师岗位的，应取得小学及以上种类的教师资格证书。

(三)政策加分

为吸引更多高校毕业生到农村任教，对具备以下条件的报名者在笔试成绩中给予相应加分：

⒈少数民族学生加2分;

⒉省级毕业生、在大学期间获省级及以上“三好学生”(含学生干部、党团员，下同)加5分，校级“三好学生”加2分;

⒊具有硕士研究生毕业学历及其以上的加5分;

⒋报考户籍所在县(市)或入学前原籍所在县(市)所设岗位的加10分;

⒌从事教育教学工作半年以上的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校(含普通高校师范类专业，下同)毕业生，加5分;

⒍参加“大学生志愿服务西部计划”、“村村大学生计划”、“选聘高校毕业生到村任职”和“三支一扶”计划服务期满考核合格的志愿者加10分，服务期满考核获等次的，可再加2分。

同时具备以上几个加分条件的考生，取加分项目，不累计加分。

（责任编辑：李明）