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2015中国银行金边分行校园招聘公告

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  中国银行金边分行本部设在柬埔寨金边市,共有机构网点3家,员工总数74名。

  中国银行金边分行于2011年5月7日开业,是第一家进入柬埔寨市场的中国金融机构。金边分行承担社会职责,大力发展本地存贷款、资金汇划等业务。近年来,随着柬埔寨金融业务的发展,为分行发展带来新的机遇。

  中国银行金边分行坚持以客户为中心、以市场为导向,贯彻科学发展观,锐意改革、开拓进取,各项业务持续快速健康发展,取得了骄人的业绩,不论资产规模还是业务品种方面都居驻柬埔寨金融机构之前列。

  中国银行股份有限公司金边分行

  招聘岗位一:

  支票清算员岗位

  岗位描述:

  处理支票提出提入事项;

  办理柬埔寨境内汇款业务;

  填报涉及支票清算相关的报表。

  招聘条件:

  1、热爱中行事业

  2、大学专科以上毕业

  3、熟悉计算机

  4、柬籍在华留学生。

  招聘岗位二:

  汇入汇款岗位

  岗位描述:

  处理汇入汇款业务;

  填报相关报表。

  招聘条件:

  1、热爱中行事业

  2、大学专科以上毕业

  3、熟悉计算机

  4、柬籍在华留学生。

  招聘岗位三:

  尽责岗位

  岗位描述:

  负责从第二视角对授信项目进行审查,直接对问责审批人负责。

  制定和推进客户信用评级工作。

  在政策指导和工具支持下识别、衡量和管理信贷风险, 包括信贷风险分析、信贷(含贷款以及票据、保函等与信贷相关的业务)审批和信贷监控。

  进行全行信贷资产组合整体风险监测、分析, 提出行业、国家、区域、信贷产品的风险限额、风险防范措施及风险限额调整建议等。

  招聘条件:

  1、大学本科及以上

  2、以金融、会计专业为佳

  3、熟练掌握中英文,能独立理解规章制度。

  4、熟练掌握WORD/EXCEL/POWERPOINT等办公软件

  5、柬籍在华留学生。

  招聘岗位四:

  合规岗位

  岗位描述:

  对我行日常经营活动的合规合法进行审核,并提出合理化建议和措施;

  分析当地反洗钱工作;

  对非信用风险,包括市场风险、操作风险、流动性风险、声誉风险、策略风险等风险进行识别、衡量、分析和监控, 并就分析缓释措施提出建议;

  法律文本合规性审核,并提出专业意见。

  招聘条件:

  1、以法律专业为佳

  2、大学本科及以上

  3、熟练掌握中英文,能独立理解规章制度。

  4、熟练掌握WORD/EXCEL/POWERPOINT等办公软件

  5、柬籍在华留学生。

  招聘岗位五:

  业务发展部客户经理岗位

  岗位描述:

  根据分行发展战略和市场定位,积极营销中资及柬埔寨客户,了解、分析客户需求,高效发起授信,为客户提供优质高效金融服务,合理控制授信风险,促进分行业务发展目标实现。

  招聘条件:

  1、大学本科毕业,具备基本的财会、金融专业知识。

  2、具备一定的中文及英文听说读写能力,能够用中文或英文发起授信报告。

  3、认同中国银行的企业文化,爱岗敬业。

  4、柬籍在华留学生。

  招聘岗位六:

  业务发展部授信管理岗位

  岗位描述:

  按照分行和当地监管要求,科学、规范地管理分行授信客户的合同档案,做好对内、对外的常规报表和管理报告,能够熟练掌握银行操作系统。

  招聘条件:

  1、大学本科毕业,财会、金融、法律专业。

  2、具备一定的中文及英文听说读写能力。

  3、能够熟练使用各种软件工具(word, PowerPoint ,excel)。

  4、柬籍在华留学生。

  招聘岗位七:

  客户服务

  岗位描述:

  维护中外资重点客户关系。

  招聘条件:

  1、遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品行和职业操守,无不良记录,认可中国银行的企业文化和价值观,具备胜任岗位职责和完成总行和用人部门要求工作任务的能力;

  2、30周岁及以下(1984年10月之后出生),具有大学本科及以上学历证书;所学专业以银行、金融、经济、管理等相关专业为佳,具有较高的中、英文听、说、读、写能力,能够较为熟练地使用中文作为工作语言,熟练使用计算机;

  3、有较强的学习意愿和认真细致的工作态度,具备协作精神,有较好的沟通、应变能力;

  4、身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好,符合我行亲属回避政策。

  5、柬籍在华留学生。

  招聘岗位八:

  营业柜员

  岗位描述:

  处理客户存取款、汇款和外汇兑换等业务。

  招聘条件:

  1、遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品行和职业操守,无不良记录,认可中国银行的企业文化和价值观,具备胜任岗位职责和完成总行和用人部门要求工作任务的能力;

  2、30周岁及以下(1984年10月之后出生),具有大学本科及以上学历证书;所学专业以银行、金融、经济、管理等为佳,具有较高的中、英文听、说、读、写能力,能够较为熟练地使用中文作为工作语言,熟练使用计算机;

  3、有较强的学习意愿和认真细致的工作态度,具备协作精神,有一定的亲和力,和较好的沟通能力;

  4、身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好,符合我行亲属回避政策。

  5、柬籍在华留学生。

  招聘岗位九:

  个金综合

  岗位描述:

  1、参与信用卡产品测试及项目落地后的管理;

  2、参与银行卡清算账户核对;

  3、参与网银及电话银行产品管理;

  4、协助手机银行立项后测试、产品推广、系统维护等。

  招聘条件:

  1、遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品行和职业操守,无不良记录,认可中国银行的企业文化和价值观,具备胜任岗位职责和完成总行和用人部门要求工作任务的能力;

  2、性格开朗,应变能力强。

  3、柬籍在华留学生。

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(责任编辑:李明)

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