云南省烟草公司德宏州公司是中国烟草总公司云南省公司的国有全资子公司，是实行“统一领导，垂直管理，专卖专营”管理体制的大型国有企业，与云南省德宏州烟草专卖局合署办公，下辖5个县(市)烟草专卖局(分公司)、1个物流分公司。根据企业生产经营发展需要，面向社会公开招聘2名应届高校毕业生，现将有关事项公告如下：

一、招聘方式

由云南省烟草公司德宏州公司委托第三方专业机构根据招聘计划面向社会公开招聘、择优录用。

二、招聘岗位、专业及人数(附件)

三、招聘基本条件

符合下列条件的全国计划内统一招生普通高等院校全日制本科及以上学历毕业生;经国家教育部认证学历学位且具有本科及以上学历的境外留学生：

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，热爱祖国，热爱社会主义，热爱烟草事业，遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳，具有良好的职业道德和较强的工作责任心，身体健康。

(二)国内高校2017年、2018年毕业的全国计划内统招统考全日制大学本科及以上学历的毕业生(不含网络教育、函授、成人教育、自学考试、电大/开放大学)，成绩合格，取得相应的学历和学位，毕业证、学位证在中国高等教育学历信息网(http://www.chsi.com.cn)可查。

(三)国(境)外院校毕业的毕业生，学历学位须通过教育部国外学历学位认证，且《国外学历学位认证书》、《留学回国人员证明》和《就业报到证》的认证时间必须在2017年1月1日至2018年7月31日范围内。

(四)大学本科毕业生年龄一般不超过25周岁;硕士研究生、博士研究生可适当放宽年龄，但原则上不超过30周岁。

(五)所学专业须符合招聘专业具体要求。

(六)毕业证、学位证、报到证三证齐全。

(七)未与其他单位建立劳动关系，或在报名时已与其他单位解除劳动关系。

(八)其他条件：成绩，综合素质高，具有较扎实的专业基础知识和技能，较强的语言表达能力、文字能力和沟通协调能力，自愿在基层单位工作三年以上。

四、招聘程序

(一)发布招聘公告

在烟草行业各级外网网站、第三方招聘机构网站及地方人力资源和社会部门网站等发布招聘公告，面向社会公开招聘。网址如下：

国家烟草专卖局：http://www.tobacco.gov.cn/html/;

云南省烟草专卖局(公司)：http://www.yn-tobacco.com/;

德宏州烟草专卖局(公司)：http://dhyc.yn-tobacco.com/;

昆明人才招聘考试网：http://www.kmrcjob.cn/;

德宏州人力资源和社会局：http://www.dhrs.yn.gov.cn/。

(二)报名

1、报名时间：自本公告发布之日起至2018年5月17日前。

2、报名方式：网络报名。应聘者须将报名电子邮件发送到报名指定邮箱：dehongyancaorsk@126.com，不接受现场报名。

3、需提交的报名材料：

(1)应聘者如实填写《云南省烟草公司德宏州公司应聘报名表》和《云南省烟草公司德宏州公司招聘明示承诺书》(详见附件)。

(2)2018年大学毕业生报名时，须提供身份证、学生证、大学毕业生就业推荐表扫描件;2017年大学毕业生报名时，须提供身份证、毕业证、学位证和就业登记证扫描件，连同应聘报名表电子版、招聘明示承诺书扫描件以附件形式发至报名指定邮箱。邮件标题请注明、专业、学历、姓名、性别、毕业年份，格式如“云南大学/法学/本科/张三/男/2018”，报名材料凡属于电子文档类的，一律使用word格式;所有文件压缩后不超过2M。请勿重复发送应聘材料，过期不予受理。

(3)无《云南省烟草公司德宏州公司应聘报名表》和《云南省烟草公司德宏州公司招聘明示承诺书》及相关证件不全、文件格式不正确的，一律视为材料不符合，不予进行资格审查。

(三)资格审查

报名截止后，由用人单位招聘领导小组结合企业生产经营的实际需要、专业类别报名情况及招聘专业要求和条件，对毕业生的学历、专业、毕业时间、个人综合素质及相关材料进行资格审核，按本公告第二条所述“专业类别”最低不低于1:3(研究生可放宽至1:2)，不高于1:15的比例确定参加笔试考试的人员。凡发现应聘人员不符条件或弄虚作假者，即时取消应聘资格，由此造成的后果由应聘人员自负。

(四)通知笔试及发放准考证

参加笔试考试人员名单将通过昆明人才招聘考试网和用人单位外网“公示公告”栏进行公示。同时，通过电话或短信的方式通知笔试时间、地点及准考证领取事宜。

(五)考试

考试包括笔试、面试，由第三方专业机构组织实施。

1、笔试

笔试采取闭卷考试方式进行，考试内容为行政职业能力测验、申论、烟草行业知识。笔试卷面总分为100分，考试时间120分钟，笔试成绩占总成绩的比例为60%。

笔试结束后两个工作日内，按照从高到低的笔试成绩顺序在昆明人才招聘考试网和用人单位外网“公示公告”栏进行公示，并通过电话或短信的方式通知参加面试的人员。

2、面试

各专业类别笔试成绩前3名进入面试环节。主要考察面试者的专业知识水平、综合分析能力、语言表达能力、应变能力、组织协调能力、求职动机、敬业精神及举止仪表等，面试总分为100分，占总成绩的比例为40%。

如应聘者在规定时间内不能参加面试，按所在专业类别笔试成绩由高到低顺序递补。

（责任编辑：李明）