2018年吉林大学第二医院人员招聘公告【招117人】

根据医院事业发展的需要和人员招聘有关文件精神，结合我院实际情况，吉林大学第二医院现面向社会公开招聘各类人才，我院将于近期开展2018年聘用制及合同制人员招聘工作，本次招聘的录取人员若符合2018年吉林大学在编人员招聘条件,允许参加在编人员考试。现公告如下：

一、招聘岗位需求

(一)应聘吉林大学第二医院聘用制的医生、医技、药剂系列人员

(二)应聘合同制护理系列、医技系列人员。

以上各岗位需求详见附件1。

二、吉林大学第二医院聘用制医生、医技、药剂系列人员条件及资格

(一)综合素质要求

1.遵守国家法律、法规及和医院的相关规定，身心健康，具有良好的职业道德。

2.具有较为扎实的理论水平和系统的专业技术知识，有较强的科研能力和较熟练的计算机应用技能，熟练掌握一门外语。

3.具有较强的语言表达能力。

(二)年龄

1.硕士研究生毕业的年龄不超过29周岁(1988年12月31日以后出生)。

2.博士研究生毕业的年龄不超过33周岁(1984年12月31日以后出生)。

对于毕业后一直在三级甲等医院工作的博士研究生毕业人员，年龄可放宽2岁。

(三)学历学位及培养方式要求

1.应聘医生岗位的要求

(1)应聘医生岗位的人员应具有硕士研究生毕业及以上学历，同时初始学历应为部属普通高等全日制本科毕业(不含独立学院、专科起点学历)，并获得学士学位。

(2)部分非部属的国内医科院校在此次招聘工作中可视为部属院校。(目录详见《国内部分医科院校(视为部属院校)一览表》)。

(3)根据“可以选拔少数、的非部属院校的毕业生留校工作”的精神，可聘用一定比例的初始学历为非部属院校毕业的人员(在部属院校及视为部属院校以外的医科院校毕业的人员)来院工作。

2.应聘医技岗位的要求

应聘医技岗位人员应具有硕士研究生及以上学历并获得相应学位，且初始学历为“全日制”普通高等教育招生计划内(不含独立学院、专科起点学历)本科毕业并获得学士学位。

3.应聘药剂岗位的要求

应聘药剂岗位人员应具有硕士研究生及以上学历并获得相应学位，且初始学历为“全日制”普通高等教育招生计划内(不含独立学院、专科起点学历)本科毕业并获得学士学位。

（责任编辑：李明）

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