(二十七)营销部副总经理(助理)

岗位说明：协助营销部总经理完成年度经营计划指标，负责市场拓展和重点客户开发。

任职要求：金融、信贷从业3年以上(非经济类，5年以上)。大学本科(含)以上学历，金融及其他经济学类、管理及其他工商管理类专业毕业。熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务及其职能，具有较强的沟通协调能力和较强的语言、文字表达能力，市场开拓能力强，客户资源丰富。条件优越者可适当放宽条件。

(二十八)支行行长

岗位说明：主管支行经营管理、行政、党务全面工作，组织推动支行营销工作，完成分行下达的各项经营计划，管控业务风险，营业网点资产质量，营业网点服务水平，客户满意度。

任职要求：工作年限10年以上，金融从业5年以上，大学本科(含)以上学历，经济类专业毕业，中级及以上职称。符合高管资格，熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务及其职能，掌握银行管理规定，市场开拓能力强，有丰富的客户资源，具有良好的风险意识、组织管理能力、沟通协调能力和开拓创新能力。条件优越者可适当放宽条件。

(二十九)支行分管公司业务副行长(助理)

岗位说明：协助支行行长完成分行下达的公司业务经营计划，管控业务风险。开拓市场、开发客户、推广业务。

任职要求：工作年限5年以上，金融从业3年以上，大学本科(含)以上学历，经济类专业毕业。熟悉国家金融管理制度，熟悉银行公司业务及其职能，掌握银行管理规定，市场开拓能力强，有丰富的客户资源，具有良好的风险意识、组织管理能力、沟通协调能力和开拓创新能力。条件优越者可适当放宽条件。

(三十)支行分管个人业务副行长(助理)

岗位说明：协助支行行长完成分行下达的个人业务经营计划，吸收存款，提供个人金融服务，管控个人业务风险。

任职要求：工作年限5年以上，金融从业3年以上，大学本科(含)以上学历，经济类专业毕业。熟悉国家金融管理制度，熟悉银行个人业务，掌握银行个贷管理规定，市场开拓能力强，有丰富的客户资源，具有良好的风险意识、组织管理能力、沟通协调能力和开拓创新能力。条件优越者可适当放宽条件。

(三十一)公司客户经理

岗位说明：执行分行营销策略，开拓市场、开发客户、提供客户服务、推广业务。

任职要求：金融从业1年以上(或从事相关经济工作3年以上)，大学专科(含)以上学历。熟悉银行产品及业务，具有较强的经济金融理论基础及实务操作能力，了解产业政策和市场情况。善于公关和协调，具有良好的沟通能力、营销能力和合作精神。具有丰富业务资源者优先。

(三十二)个人客户经理

岗位说明：积极开拓个人客户，为客户提供存款、贷款、理财等的业务咨询与服务，吸纳存款，控制个人贷款风险。

任职要求：金融从业1年以上(或从事相关经济工作3年以上)，大学专科(含)以上学历，经济学类、管理学类专业毕业。熟悉银行个人业务及其职能，取得个人理财规划师职业资格证书(AFP、CFP、EFP或CFA等)者优先。

(三十三)会计柜员

岗位说明：办理银行柜面业务，处理日常现金收付业务，负责业务账务处理与核对。

任职要求：银行会计专业工作年限1年(含)以上。经济类大专(含)以上学历，取得会计从业资格证书。熟悉银行相关管理规定和服务标准，熟悉银行业务及其职能，具有一定的语言、文字表达能力。

三、工作地点

乌鲁木齐市。

四、薪酬福利待遇

应聘人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相关福利待遇，将根据工作岗位性质及应聘人员实际表现提供在本地具有竞争力的薪酬待遇。

五、报名方式

应聘者自即日起，可登录华夏银行招聘网站查询相关招聘信息，在线注册并填写个人简历后，选择相应岗位进行在线报名。

报名网址：https://zhaopin.hxb.com.cn

报名截止时间：2018年8月31日

六、注意事项

(一)请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，信息真实性;如与事实不符，华夏银行有权取消其应聘资格。

(二)对初选合格者我行将通过招聘门户网站、电话、短信、电子邮件等方式通知参加笔试、面试，具体时间另行通知，请随时关注招聘门户网站消息并保持通讯畅通。

(三)在招聘过程中我们不会向应聘者收取任何费用，请警惕，谨防受骗。

原标题：华夏银行乌鲁木齐分行2018年社会招聘启事

（责任编辑：李明）