2014吉林省延边州中国朝鲜族少年报社招聘员额管理工勤人员公告

　　四、考试

　　考试分为笔试和面试。

　　(一)笔试。笔试考一科，科目为《计算机知识》，主要测试应聘人员的计算机理论知识。笔试时间、地点见准考证，中国朝鲜族少年报社同时在网上公示，应聘人员凭《准考证》和《居民身份证》参加考试。考生需准备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。

　　笔试采取闭卷的方式进行，实行百分制，满分100分，不设及格分数线。笔试成绩在网上公布。

　　(二)面试。笔试结束后，按招聘岗位计划1:3的比例，按笔试成绩由到低分的顺序，确定面试人选;不足1:3比例的，按实际参考人数确定面试人选;如多人笔试成绩相同且同时进入1:3比例的，一并进入面试。具体面试时间、地点、方式，详见面试通知。

　　面试满分为100分，及格线为60分，面试方法采取专业技能操作等方式进行，主要测试应聘人员的综合协调、专业知识等相关能力。

　　考生面试顺序通过抽签决定，面试成绩当场公布，并在网上公布。

　　(三)成绩计算方法

　　面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，及格线为60分，其中笔试成绩、面试成绩分别占45%、55%;考试成绩相同，以面试成绩高者;笔试成绩、面试成绩均相同则组织成绩相同人员进行再次面试。计算考生成绩时，保留小数点后两位。总成绩未达到60分的，取消进入体检资格。

　　五、体检、考察

　　面试结束后，中国朝鲜族少年报社根据应聘人员总成绩由高到低排名，按1：1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，根据进入面试的应聘人员总成绩从到低分依次递补体检人员。体检费用由应聘人员自理，体检的具体时间另行通知。

　　中国朝鲜族少年报社对体检合格的应聘人员进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。

　　六、公示

　　经笔试、面试、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在网上公示拟聘用人员名单，公示时间不少于7天，接受社会监督。

　　七、聘用及待遇

　　公示结果不影响聘用的，按规定签订聘用合同，明确双方的权利、义务和待遇。被聘用人员应在规定时间到中国朝鲜族少年报社报到，逾期未报到的，取消聘用资格。被聘用人员的工资，依据延吉市最低工资标准两倍核定，并缴纳社会保险。

　　八、信息发布及政策咨询

　　共青团延边州委网站(http://www.yby.net.cn)为本次招聘考试的工作网站，有关考试的信息及相关事项，均通过此网站进行发布，请注意查询。

　　联系人：金哲

　　联系电话：0433-2520027

　　原标题：共青团延边州委所属事业单位中国朝鲜族少年报社公开招聘实行员额经费管理工勤人员公告

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　　共青团延边州委

　　2014年9月9日

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（责任编辑：李明）

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