2018年甘肃平凉崇信县事业单位补充招聘紧缺人才公告【招12名】
面试时,综合测评应聘人员的理论水平、专业知识、岗位适应能力、工作技能和思维反应、口头表达、组织协调能力等,面试计分采用百分制,面试成绩为去掉一个分和一个最低分后的平均分数,并当场公布面试成绩。
面试测评开考比例原则上不低于3∶1(报名人数与招聘计划人数之比),达不到3∶1的划定面试合格线,合格线为80分。面试测评结束后,按照面试成绩从高到低的顺序,确定拟招聘人选,当招聘岗位名额末位成绩出现并列时,采取加试的办法确定拟招聘人选。
(五)签订就业协议。拟招聘人员确定后,填写《平凉市2018年公开招聘紧缺人才花名册》,并将拟招聘人员毕业生推荐表、成绩单、面试成绩统计表等材料随文上报市人社局人才中心审查后,办理就业协议签订手续。
(六)资格复审和公示。签约人员毕业后,持就业协议、就业报到证、毕业证、学位证、学籍档案等到县人社局报到。7月底前,对拟招聘人员进行资格复审,复审不合格的,取消其聘用资格。如在规定时间内不报到或不能提交上述证件资料的,按自动放弃对待。对资格复审合格的,在崇信门户网公示5个工作日,接受社会监督。对公示中反映的问题,经核实不符合招聘条件的,取消其招聘资格,空缺岗位不再递补。
(七)办理聘用手续。公示期满,对公示无异议人员,按有关程序报市人社局审批,审批后取得聘用资格的人员,签订聘用合同,落实相关待遇。
四、监督咨询电话
崇信县人社局监督电话:0933-6121535
咨询电话:
崇信县人社局 0933-6102308
崇信县卫计局 0933-6121027
原标题:崇信县事业单位2018年公开招聘紧缺人才补充公告
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崇信县事业单位公开招聘紧缺人才工作领导小组办公室
2018年4月13日
(责任编辑:李明)
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