江口长征村镇银行始终秉承“为您订制专属金融服务”的服务理念，以成为“江口人民自己的银行”为目标，始终坚持以服务“三农”、小微企业为己任，现因业务发展需要，决定对以下岗位面向社会进行引进，我们期待您的加盟，实现你的人生价值，与我行共享荣耀，共创美好明天。

引进人才岗位:

1、副行长 1人

2、支行行长 2人

3、综合部总经理 1人

4、财务部总经理 1人

引进条件

副行长

1.引进条件：

(1)大学本科及以上学历;本地户籍优先考虑;

(2)年龄38周岁以下(含38周岁)(条件者可以适当放宽年龄标准);

(3)具有强烈的事业心和责任感，综合素质良好，熟悉经济、金融理论和现代商业银行管理知识;熟悉国家经济方针政策、国家和金融监管当局的有关法律、法规，具备较强的领导、协调、决策水平、业务拓展和经营管理能力;

(4)品行端正，无违规违纪等不良纪录;

(5)符合银监任职资格要求。

2.工作经历：具有江口县域金融机构支行副行长2年及以上或江口县域金融机构中层正职3年及以上及相当职务的任职经历。

支行行长

1.引进条件：

(1)本地户籍，金融、经济、管理相关专业，大学本科及以上学历;

(2)年龄38岁以下(含38岁)(条件者可以适当放宽年龄标准);

(3)具有较强的市场拓展能力，熟悉当地市场状况;掌握银行业务管理和内控制度，局有较强的风险管理意识、组织管理能力、沟通协调能力和综合分析能力;

(4)品行端正，无违规违纪等不良纪录;

(5)符合银监任职资格要求。

2.工作经历：具有5年以上金融从业经历、3年以上综合管理岗位工作经历。

综合部总经理

1.引进条件：

(1)大学本科及以上学历;

(2)年龄35周岁以下(含35周岁)(条件者可以适当放宽年龄标准);

(3)具备较强的组织、协调、沟通和管理能力;

(4)品行端正，无违规违纪等不良纪录;

2.工作经历：具有办公室及行政企事业单位管理工作经验。

财务部总经理

1.引进条件：

(1)会计、财务管理及相关专业全日制本科以上学历，拥有中级会计师以上职称，注册会计师、注册税务师等优先考虑;

(2)年龄35周岁以下(含35周岁)(条件者可以适当放宽年龄标准);

(3)具备较强的组织、协调、沟通和管理能力;

(4)品行端正，无违规违纪等不良纪录;

(5)符合银监任职资格要求。

2.工作经历：具有三年以上财务经理或同等职务工作经验;具有全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验;精通国家财税法律规范，具备的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;能管理财务团队、能建立财务管理体系

薪酬福利：

采用面谈方式确定。以上人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相应的福利待遇外，根据岗位安排及应聘人员的表现等提供同业中具有竞争力的薪酬待遇，薪酬不低于当地同行业平均薪酬标准。

报名方式：

采取非现场报名方式，将报名资料电子档发送至576455812@qq.com邮箱。

报名时间：

报名时间：自该招聘信息发布之日，截止 2018年4月25日。

报名所需资料

《个人工作简历表》《求职报告》，格式自选;近期免冠照一张、身份证、毕业证、学位证证明原件及复印件，本行对报名人员资料负责。

录用程序：

每收一份报名档案当日进行初审，初审资料合格后，3个工作日内约见面谈，进入备选名单，报名截止面谈结束后，根据备选名单择优选择是否拟录用，拟录用人员进入体检环节，体检、政审合格后进入试用期，试用期结束考核合格后方可录用，录用人员原工龄计入我行工龄。

联系我们：

联系人：田捷 手机：18934463819

办公室座机： 0856-6760611

原标题：江口长征村镇银行人才引进公告

（责任编辑：李明）