2018湖北武汉钢铁工程技术通信有限责任公司招聘公告【招33人】_中公网校
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2018湖北武汉钢铁工程技术通信有限责任公司招聘公告【招33人】

     \ 2018湖北国企招聘考试辅导简章
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  武汉钢铁工程技术通信有限责任公司前身为武钢电讯厂(1978年),2002年改制成为武汉钢铁工程技术通信有限责任公司,注册资本1.63亿元,过去的几年里基本收入水平为1.5亿元,利润水平3000万元。公司是以高科技IT企业打造的投资主体多元化控股公司、是经国家认证的高新技术企业及湖北省科技创业明星企业、是国内综合实力较强的信息系统集成服务提供商、是目前国内的冶金通信设备生产制造商。

因工作需要,现面向社会公开招聘工作人员,具体要求如下:
一、招聘岗位及要求
岗位一:软件首席师(软件产品架构师、核心技术管理岗位)1名
薪酬待遇:正式录用后,年薪19.2万元起,在此基础上按照超目标激励奖励,上不封顶。
岗位要求:
1、年龄40岁以下,大学本科及以上学历,3年以上程序开发经验(含在校开发经验),具备大型项目核心、主导开发经验,具有商业化软件的开发部署经,具备软件开发经理、软件产品架构师从业经历者优先;
2、精通C++或C#或JAVA程序编程;
3、熟悉IOS、Android、linux操作系统;
4、熟悉软交换原理,了解调度功能,了解语音基本通信协议,如SIP、TCP/IP等协议等优先;
5、熟悉基本数据库包括mysql、sql2000等;
6、有良好的软件需求分析、软件架构能力,具备Subversion/CVS协同开发经验,善于沟通,热爱开发;
7、具备良好的团队领导力、沟通合作技巧,较强的责任心与事业心,能承受较大工作压力。
岗位二:软件研发工程师(技术岗位)6名
薪酬待遇:正式录用后,首年年薪不低于6万元,在此基础上按照业绩核算绩效工资,上不封顶。
岗位要求:
1、年龄40岁以下,大学本科及以上学历,2年以上程序开发经验(含在校开发经验),有大型项目开发经验者优先;
2、精通C++或C#或JAVA程序编程;
3、熟悉软交换原理,了解调度功能,了解语音基本通信协议,如SIP、TCP/IP等协议等优先;
4、熟悉基本数据库包括mysql、sql2000等;
5、有良好的团队合作能力,具备Subversion/CVS协同开发经验,善于沟通,热爱开发;
6、具备良好的沟通合作技巧,较强的责任心及团队合作精神,能承受一定工作压力。
岗位三:通信产品研发工程师(技术岗位)6名
薪酬待遇:正式录用后,首年年薪不低于6万元,在此基础上按照业绩核算绩效工资,上不封顶。
岗位要求:
1、年龄40岁以下,本科及以上学历,工科专业;
2、具备Java或C#等编程语言基础,可接受应届毕业生;
3、踏实、认真、务实,肯于钻研,具备一定的自学能力,能够承受工作压力。
岗位四:系统集成业务经理(技术岗位)10名
薪酬待遇:正式录用后,首年年薪不低于6万元,在此基础上按照业绩核算绩效工资,上不封顶。
岗位要求:
1、年龄35岁以下,本科及以上学历,市场营销、通信、计算机、电子信息等相关专业,应届毕业生、研究生(含2018年毕业生)均可报名,有2年以上市场营销经验者优先考虑;
2、熟练掌握工作中所需的各种办公软件;
3、热爱销售工作,懂得基本的商务礼节;
4、适应经常性出差,具有独立分析和解决问题的能力;
5、具备良好的沟通合作技巧,较强的责任心及团队合作精神,能承受一定的工作压力。
岗位五:通信技术维护岗位(操作岗位)10名
薪酬待遇:首年年薪不低于5万元,在此基础上按照业绩核算绩效工资。
岗位要求:
1、因岗位特殊,较适合男性,国家计划内统一招收的全日制应届或往届大专及以上学历毕业生,专业对口,补考不超过三门,能按时取得毕业证书,在校期间未受过任何行政处分;
2、具有适应岗位要求的身体条件(参照《公务员录用通用体检标准(试行)》执行);
3、录用后服从分配从事操作岗位工作;取得相关职业资格证书者优先录用。
二、报名方式
网上报名:应聘者即日起至2018年4月25日下午17:00将《个人简历》(见附件1),以及本人近期清晰生活照、身份证、学历证及其他有效证明一并打包以附件形式发送至940427674@qq.com(大小不超过5MB),附件命名格式为:“应聘岗位+姓名”,如:软件首席师 +张杰,请务必按照规定格式命名,否则简历不能被收取,请勿重复投递简历。
三、初审
工作人员将根据岗位任职要求对应聘者的简历进行初审,并邮件通知初审通过人员进行面试(面试时间待定)。报名时所提交信息必须详实,不得弄虚作假。如发现弄虚作假,一经核实,取消资格。
四、面试
面试工作主要由武汉钢铁工程技术通信有限责任公司组织实施(面试时间另行通知)。请各位应聘人员保持电话通畅,注意接听电话通知。
五、体检及聘用
1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检,如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况,不予聘用。
2、凡经录用,办理入职手续,与武汉人才市场有限公司签订劳动合同,发放工资,并办理五险一金。在合同规定的试用期内进行试用,试用期经考核合格者,予以录用,考核不合格的人员解除劳动合同。

六、其他事项
1、本次招聘简章以武汉掌上人才(www.whzsrc.com)及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。
2、咨询电话:027-86489697(请在工作日工作时间内拨打)。
3、武汉人才招聘求职群2-IT类:629058073(请新入群的求职者将昵称改为:昵称+从事方向+工作年限)。
原标题:武汉钢铁工程技术通信有限责任公司招聘简章
点击下载>>>

个人简历.doc

武汉钢铁工程技术通信有限责任公司
2018年4月9日

(责任编辑:李明)

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