2018贵州赤水旅游综合体项目领导小组办公室招聘公告【招1人】
3.笔试成绩于考试结束后3个工作日内在赤水市人民政府网、《赤水旅游局》微信公众号、《赤水发布》微信公众号等媒体平台进行公布。
4.笔试成绩前3名进入面试。
(二)面试
1.主要测评应聘者的综合素质、语言表达、沟通协调等方面能力。进入面试人员，需准备1-3分钟的自我介绍，含学习工作经历、能力特长等。面试持本人有效《居民身份证》和《准考证》参加。
2.面试的时间、地点另行通知，请考生务必保持通讯畅通。
3.面试结束后，成绩于次日内在赤水市人民政府网、《赤水旅游局》微信公众号、《赤水发布》微信公众号等媒体平台进行公布。
(三)成绩计算
笔试、面试成绩均采用百分制计算，按“四舍五入法”保留小数点后两位。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
七、体检
1.综合成绩前2名进入体检程序。由赤水旅游综合体项目领导小组办公室指定县级以上综合性医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2.体检时间、地点另行通知，不按时参加体检的视为自动放弃。考生凭本人有效《居民身份证》和《准考证》参加体检，体检费用由考生自理。
3.体检不合格或自动放弃的，由综合成绩靠前的考生依次递补进行体检，补足2名进入试岗考察程序。
八、试岗考察
1.体检合格人员2名进入试岗考察程序。
2.试岗期为3个月。由赤水旅游综合体项目领导小组办公室组织实施。主要考察试岗人员的政治思想、道德品质、工作能力、业务素质、现实表现情况以及家庭主要成员遵纪守法等方面情况。
3.试岗期，每人每月发给1680元的生活补助。
九、签订聘用合同
1.试岗期满，由赤水旅游综合体项目领导小组办公室组织进行综合考评，确定前1名表现优异者为聘用对象，签订劳动聘用合同。
2.聘用合同一年一签，可根据实际情况续聘。
十、待遇
正式聘用人员劳动报酬含：基础工资、保险、差旅补助、年终考核奖、其他福利等组成。
1.基本工资：2000元/月。
2.保险：含医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险，单位按相关规定缴纳。
4.差旅补助同本单位正式干部同等待遇。
5.年终考核奖：根据单位制定的聘用人员绩效考核办法确定。
6.其他福利：聘用人员享有同本单位正式干部同等的学习培训、外出考察、正常休假等福利待遇。
十一、其它
1.聘用人员需遵守赤水旅游综合体项目领导小组办公室劳动纪律等规章制度，服从单位工作安排和管理。
2.聘用人员在聘用期间，违反单位有关纪律规定、违反法律法规、达不到上岗要求的，解除聘用合同。
3.本《招聘简章》由赤水旅游综合体项目领导小组办公室负责解释。
原标题：赤水旅游综合体项目领导小组办公室招聘简章
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（责任编辑：李明）
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