2018江西南昌市长?镇社区工作者招聘公告【招36人】
(三)笔试
1.笔试时间、地点(另行通知)
2.笔试内容:笔试实行封闭式闭卷考试,总分为100分。笔试注重考察应试人员时事政策、社会管理常识、社区相关知识、有关法律法规知识、公文写作基本技能、新建区区情,相关办公软件操作知识。
3.笔试成绩:按50%计入总成绩。
(四)面试
1.确定入闱面试人选:按照笔试成绩从到低分依次排序,以招聘职位数1:2的比例确定入闱面试人选(如入闱最后一名出现成绩相同者一并列入)。
2.面试时间、地点:另行通知。
3.面试办法及内容:采取结构化面试方式进行,总分为100分,按50%计入总成绩。面试主要测试社区管理相关知识、语言表达能力、思维反映能力、岗位需要应具备的基本素质和应变能力以及仪容仪表等。
面试后,因考生放弃、征求有关单位意见、体检或考察不合格等原因产生的缺额均不予递补。
(五)体检及政审考察
1.确定体检及政审人选:根据入闱人选的总成绩(总成绩=笔试分×50%+面试分×50%),按照招聘职位1:1的比例从到低分确定体检和考察人员。如最后一名出现并列时,以面试成绩高的为体检及考察对象。
2.体检时间、地点、考察时间另行通知。
3.体检标准:参照《公务员录用体检通用标准》和《公务员录用体检操作手册(试行)》的规定进行,由招聘领导小组具体组织实施。
4.政审考察办法:由招聘领导小组组织相关人员组成政审考察组,对体检合格人员进行资格复审和实地考察。资格复审,重点审查报名者资格条件及遵纪守法等方面情况;实地考察,重点考核考生政治思想、道德品质等方面的情况。主要采取对招聘人员所在的、单位、户籍所在地派出所、乡镇、村(社区)等进行走访调查,并通过与本人谈话、调阅档案等办法进行综合考察,形成完整的考核材料和考核结论。对考核不合格者,取消其资格。
(六)公示、试用及待遇
1.公示:拟录用人员在新建政府网、新建电视台等区级主流媒体、报名地点和户籍所在地社区进行公示,公示期为5个工作日,对公示期间收到信访反映的考生由招聘工作领导小组负责调查核实,并对查实的问题按照相关法规进行处理。
2.试用:新录用人员按规定实行试用期制度,试用期为一年,试用不合格者终止录用。
3.培训:聘请专业老师,进行集中授课。
4.待遇:试用期间的工资待遇按照国家有关规定标准执行,期满后按照新建区长?镇现行社区工作者工资福利标准执行。
四、有关事项
1.公开招聘设立咨询电话,应聘人员在招聘中遇到具体问题,请咨询电话:(长?镇社区办电话13767135423);
2.公开招聘接受社会各界的监督。监督电话:83703252。
原标题:长?镇2018年面向全区公开招聘社区工作者公告
新建区公开招聘社区工作者领导小组办公室
2018年2月24日
(责任编辑:李明)
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