2018山东济宁太白湖新区职员招聘公告【招34人】_中公网校
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2018山东济宁太白湖新区职员招聘公告【招34人】

济宁太白湖新区是山东省政府于2008年2月批准设立的省级旅游度假区,辖区面积133平方公里,下辖1个镇、1个街道,64个村居,12万人。新区区位优势明显,自然环境优美,生态禀赋独特,是新一轮济宁城市规划的“行政商务中心、科教文化基地、休闲度假胜地、生态宜居新城”,也是济宁未来的城市主中心。为加快新区总体建设,根据工作需要,招聘职员34名。现公告如下:

一、招聘计划和岗位

招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1《济宁太白湖新区职员招聘计划表》,应聘须知见附件2。

二、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和适应岗位的身体条件;

(四)全日制硕士研究生及以上学历(海外学历须具有教育部学历认证证明),并取得相应学位,符合招聘岗位学科类别要求;

(五)应聘人员年龄一般在35周岁(含35周岁)以下(1982年2月11日以后出生);

(六)应聘人员需有两年以上的相关工作经历,以2018年2月1日为截止日期,按足年足月累计,在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。在职应聘人员报考需经由用人权限部门或单位同意。

(七)招聘岗位所需的其他资格条件。

有下列情形之一的不能应聘:(1)现役军人;(2)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;(3)法律规定不得聘用的其他情形的人员。

三、聘用办法及待遇

1、录用后,签订聘用合同,试用期一年。

2、被录用人员试用期满后,在新区范围内,身份为国有企业人员身份;工资福利待遇方面,除社会保险和住房公积金按照济宁市国有企业职工相关规定缴纳外,其余方面享受同等学历、职级事业人员的工资福利待遇;日常管理参照《事业单位人事管理条例》相关规定,根据日常工作表现和年度考核情况,进行职务晋升、淘汰解聘。

四、报名与资格审查

(一)网上报名

报名时间:2018年2月11日9:00-2018年3月1日16:00

查询时间:2018年2月11日9:00-2018年3月2日12:00

报名网址:济宁太白湖新区官方网站(http://bhdjq.jining.gov.cn/)

报名人员登录指定的报名网站,点击“济宁太白湖新区职员公开招聘专题-报名入口”进入,如实填写相关信息,提交相关个人报考信息资料,上传个人近期正面免冠照片(详见附件2)。每人限报一个岗位,应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息,后一次自动替换前一次报名信息。报名资格一经初审通过,不能更改。应聘人员必须使用有效期内的二代身份证报名。恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的,查实后取消其本次报考资格并视情况追究责任。

(二)单位初审

单位初审由太白湖新区人力资源和社会局负责,采取网上审核的方式进行,初审通过的进行网上打印准考证和参加笔试。

五、打印准考证

笔试准考证开始打印时间:2018年3月6日9:00。

单位初审合格的下载打印《济宁太白湖新区职员招聘笔试准考证》。

报名结束后,对应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘计划;计划招聘2人(含)以上的,按规定的比例相应核减招聘计划。

六、招聘办法

采取笔试、面试的办法公开招聘。

(一)笔试。笔试以百分制计分,各项成绩均保留两位小数(四舍五入)。笔试成绩在济宁太白湖新区官方网站公示。

笔试时间地点见《济宁太白湖新区职员招聘笔试准考证》。

根据笔试成绩从高到低,按招聘计划1:3的比例确定拟进入面试人员;达不到招聘比例的,按实有合格人数确定;笔试人数出现空缺的岗位,取消招聘计划,并在报名网站公示。

(二)资格审查。参加面试的人员在规定时间内持《济宁太白湖新区职员招聘笔试准考证》和《济宁太白湖新区职员招聘报名登记表、诚信承诺书》(报名入口-报名相关表格下载栏下载)接受资格审查,同时提交本人相关证明材料。相关证明材料主要包括:本人身份证、国家承认的全日制学历学位证书(留学回国人员应聘的,还需出具国家教育部门的学历学位认证)、报到证、1寸近期免冠照片(与准考证照片同底版)3张、原工作单位出具的工作经历证明材料,提供学信网登陆账号及密码。拟进入面试人员现场登录中国高等教育学生信息网(学信网)进行学历学位核查。

上述证明材料均需查验原件,提交复印件1份。资格审查地点时间见报名网站通知。

济宁太白湖新区人力资源和社会局负责对报名人员进行资格审查,核验相关证件。不按时参加资格审查者,视为弃权;经审查不符合应聘条件的,取消面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩从高到低依次递补。

资格审查贯穿招聘工作全过程。弄虚作假、违背诚信承诺者,一经查实,取消资格并按有关规定处理。

(三)面试。资格审查合格的人员凭《济宁太白湖新区职员招聘面试通知单》按规定时间、地点参加面试。《面试通知单》领取时间、地点另行通知。

面试采取结构化面试的方式进行,以百分制计分,各项成绩均保留两位小数(四舍五入),面试成绩在报名网站公示。

(四)考察。根据面试成绩从高到低排名,按不高于1:1.5的比例确定进入考察人员,考察主要采取查阅档案、复核报考资格、个别谈话等方式进行,考察主要内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力等方面的情况。因弃权或取消资格造成的空缺,按面试成绩由高到低在进入考察人员中递补。依据面试成绩和考察结果,按照招聘计划1:1的比例确定拟聘用人员。

(五)体检。拟聘用人员参照公务员体检标准进行体检。对按规定需要复检的,不在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。体检不合格人员造成的空缺,按复试成绩由高到低在进入考察人员中递补进入体检人员。

(六)聘用。对体检合格的拟聘用人员进行公示,公示期5天。公示期满无异议的,办理聘用手续并签订聘用合同。

七、其他

(一)此次招聘工作的有关通知、公告、公示将在济宁太白湖新区官方网站(http://bhdjq.jining.gov.cn/)上公布,请考生随时关注相关信息,报名时所留电话保持畅通。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

(二)此次招聘考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

联系电话:0537-6537071

联系地址:山东省济宁市太白湖新区京杭路新城发展大厦A座4楼5区。

本公告由济宁太白湖新区人力资源和社会局负责解释。

原标题:济宁太白湖新区职员招聘公告

点击下载>>>

1:济宁太白湖新区职员招聘计划表.xlsx

2:应聘须知.doc

济宁太白湖新区人力资源和社会局

2018年2月11日

(责任编辑:李明)

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