2018山东利津县事业单位招聘公告【招176人】

五、公示聘用

对考察、体检合格的拟聘用人员，在报名网站上公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满无异议后，同一招聘岗位存在多个招聘单位的，拟聘用人员按照考试总成绩由到低分依次选岗。确定聘用单位后，由县人力资源和社会局发放《利津县事业单位招聘人员通知书》。聘用人员凭《利津县事业单位招聘人员通知书》，按规定办理工资、户口、派遣等相关手续。聘用单位与受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。

受聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，试用期间的待遇按有关规定执行。试用期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。除规定情形外，公立医院纳入控制总量工作人员、中小学教师类岗位聘用人员最低服务期限为5年，其他岗位聘用人员最低服务期限为3年。用人单位在招聘简章上另有约定的，从其约定。受聘人员未满最低服务年限的，不得报考公务员和应聘其他企事业单位或办理调配手续。

拟聘用人选为全日制普通高等2018年应届毕业生的，须在2018年7月31日前取得报考岗位要求的学历学位证书，并按有关要求取得就业报到证等证件，否则不予聘用。

六、招聘岗位计划

具体招聘岗位计划及条件要求见附件。

七、公立医院人员控制总量内招聘人员的有关管理规定

公立医院人员控制总量内招聘人员不纳制实名制管理，依照《中共东营市委组织部东营市人力资源和社会局东营市卫生和计划生育委员会关于深化公立医院人事制度改革有关问题的通知》(东人社发〔2016〕4号)等文件规定进行管理。

八、其他事项

应聘县公安局所属事业单位岗位的，按照人民警察招录有关规定执行。

利津县事业单位公开招聘考试不指定辅导书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

有关招聘事项信息将通过报名网站公布。应聘人员在报名、笔试、资格审查、面试、考察、体检、公示等期间，应及时关注报名网站发布的公告信息。因本人未及时查看相关招聘公告信息而影响考试聘用的，责任自负。

本简章由利津县人力资源和社会局负责解释。

政策咨询电话：0546—5680621

监督电话：0546—5611108