2017吉林延边广播电视安全播出调度中心招聘急需人才公告【招1人】
(三)报名要求
报名者(委托代理人)报名时须携带本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证、退伍证、工作经历证明及岗位需求的其它材料原件、复印件一式1份，以及《2017年延边广播电视安全调度中心公开招聘急需人才报名表》(附件2)，要求用A4纸打印，携带近期(6个月内)红底正面1寸免冠照片4张(尺寸2.5CM×3.5CM)。
其中，2017年毕业尚未取得毕业证、学位证书的，须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表。留学归国人员应提供国家教育行政部门的学历学位认证材料。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。
(四)资格审查与缴费
资格审查由用人单位和主管部门依据招聘岗位设置条件进行资格初审和复审，资格审查结果现场确认。
通过资格审查考生现场进行缴费，标准为每人80元。
(五)开考比例
本次招聘不设开考比例。
四、招聘考试
考试采取免笔试直接面试的方式。
面试方式为结构化面试，满分100分，及格线为60分。面试时间、地点及具体要求将另行通知。
五、体检
面试结束后，体检人选到指定医院进行体检。体检不合格的，取消其拟聘用人选资格。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
六、考察
体检合格人员由延边广播电视安全调度中心对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察不合格的，取消拟聘人选资格。
七、公示
经考察合格，被确定为拟聘用人选的考生在延边州人力资源和社会局进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用公示期间对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘用资格。
八、聘用
对公示无异议的，招聘单位与受聘人员签订聘用合同并办理相关手续。试用期期限一般为3个月，应届毕业生为12个月，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
九、有关要求
(一)资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格。
(二)凡考生未在规定时间内按要求参加面试、资格审查、体检、考察、报到的，均视为自动放弃应聘资格。
十、信息发布及政策咨询
延边州人力资源和社会局网站(http://www.jlyb.lss.gov.cn)
此公告如有未尽事宜，请关注补充公告。
原标题：2017年延边广播电视安全播出调度中心公开招聘急需人才公告
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2017延边广播电视安全播出调度中心公开招聘急需人才岗位及其资格条件一览表.xls
2017延边广播电视安全播出调度中心公开招聘急需人才报名表.doc
延边州人力资源和社会局
2017年12月29日
（责任编辑：李明）
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