2017河南安阳市内黄县广播电视发展服务中心招聘6人公告公告【招6人】
(2)面试(满分100分)
面试时间：2017年9月30日。进入广播电视编导、编辑记者面试的人员，于2017年9月29日上午08:30-11:30持本人二代身份证到报名地点领取面试通知单。逾期不领者，视为自动放弃。
面试办法：采取结构化面试办法进行，面试成绩当场公布。
(3)考试总成绩
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
笔试成绩、面试成绩、考试总成绩计算均按四舍五入的办法保留到小数点后两位数。
2、播音主持岗位
试镜试播(全程录像)(满分100分)
(1)试镜试播时间：2017年9月30日。资格审查合格者，于2017年9月29日上午08:30-11:30持本人有效身份证到报名地点领取试镜试播通知单。逾期不领者，视为自动放弃。
(2)试镜试播办法：对应聘人员上镜仪态形象、播音音准音质、理解分析能力、语言表达能力、应变能力、逻辑思维能力等进行测评，成绩当场公布。
电视台试镜试播成绩在“内黄县政府”网站、“内黄县人力资源与社会局”网站、“内黄广电”网站、“内黄广电发展服务中心”微信公众号上公布。
(3)考试总成绩
考试总成绩=试镜试播成绩。考试总成绩计算均按四舍五入的办法保留到小数点后两位数。
(四)体检和考察
广播电视编导、编辑记者岗位根据考试总成绩按招聘人数1:1的比例从到低分确定参加体检和考察人员(比例内末位应聘人员成绩出现并列的，笔试成绩高的应聘人员列为体检对象);播音主持岗位根据试镜试播成绩，按招聘人数1:1的比例从到低分确定参加体检和考察人员(比例内末位应聘人员成绩出现并列的，在试镜试播结束后，当即采取加试的办法，加试成绩高的应聘人员确定为体检对象)。
体检的内容和办法、体检标准和相关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和人力资源和社会部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)规定执行。应聘人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，不予聘用。体检费用自理。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，按应聘人员的考试总成绩由高到低依次等额递补。
考察工作由内黄县广播电视发展服务中心实施，对考察对象思想政治表现、道德品质等情况进行考察。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的招聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补，因自愿放弃出现招聘岗位缺额的可以递补。
(五)公示
根据考试成绩和体检、考核结果，择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在“内黄县政府”网站、“内黄县人力资源和社会局”网站、“内黄广电”网站、“内黄广电发展服务中心”微信公众号上公示，接受应聘人员和社会各界的监督，公示期为7个工作日。
（责任编辑：李明）
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