总行部门定向生(40人)
岗位职责：总行部门定向生是指我行校园招聘的应届毕业生通过集中培训后，经过双向选择的形式定向至总行相关职能部门，并培养成为复合型的专业人才。
招聘要求：2018年应届毕业生，学历要求：硕士研究生及以上学历。
宁波地区培训生(150人)
岗位职责：以宁波银行宁波地区各支行为单位进行招聘的岗位。宁波地区培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的毕业生，经过我行系统培训后在支行各业务条线从事营销管理工作，旨在通过我行产品为客户提供、高品质的金融服务。
招聘要求：2018年应届毕业生，学历要求：本科及以上学历;专业要求：经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业。
总行科技部
总行科技部定向生(50人)
岗位职责：总行科技部定向生是指我行通过校园招聘方式选拔的计算机相关专业毕业生，培养为金融与科技的复合型人才，主要负责全行信息系统建设和各类业务系统的开发与管理工作。
招聘要求：2018年应届毕业生，学历要求：本科及以上学历;专业要求：软件工程、计算机等相关专业。
（责任编辑：李明）
好课免费
400-900-8885
课程咨询请按1
售后服务请按2
9:00-21:00 节假日不休
企业微信
微信扫码添加
Copyright©2000-2023 北京中公教育科技有限公司 .All Rights Reserved
京ICP备10218183号-41 京ICP证161188号
京公网安备11010802020664号
电子营业执照
