2018中国工商银行总行校园招聘公告【招243人】
中国工商银行成立于1984年1月1日。2005年10月28日，整体改制为股份有限公司。2006年10月27日，在上交所和香港联交所同日挂牌上市。经过持续努力和稳健发展，中国工商银行已经迈入大银行之列，拥有优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和市场竞争力。中国工商银行将服务作为立行之本，积极建设"客户满意银行"，向全球607万公司客户和5.46 亿个人客户提供全面的金融产品和服务。中国工商银行自觉将社会责任融入发展战略和经营管理活动，在支持扶贫、保护环境资源、支持公益事业、发展普惠金融等方面受到广泛赞誉。
中国工商银行连续五年蝉联英国《银行家》全球银行1000 强、美国《福布斯》全球企业2000 强及美国《财富》500 强商业银行子榜单榜首，并位列英国Brand Finance全球银行品牌价值500 强榜单榜首。中国工商银行始终聚焦主业坚持服务实体经济的本源，与实体经济共荣共存、共担风雨、共同成长;始终坚持风险为本牢牢守住底线，将控制和化解风险作为不二铁律;始终坚持对商业银行经营规律的把握与遵循，致力于打造"百年老店";始终坚持稳中求进、创新求进，持续深化大零售、大资管、大投行以及国际化和综合化战略，积极拥抱互联网;始终坚持专业专注，开拓专业化经营模式，锻造"大行工匠"。
中国工商银行总行本部是全行战略决策中心、管理指挥中心、资源配置中心、风险管控中心，目前正按照全行发展的愿景目标和任务要求，加快推进"ONE ICBC"全球管理体系建设，打造定位清晰、管理高效、管控有力的总部。根据发展需要，现热忱邀请2018届毕业生加盟，在这个广阔的舞台上施展才华，共同铸造美好的未来!
一、招聘机构
中国工商银行总行本部。
二、招聘岗位
本次招聘岗位分为四大类，每位应聘者可不受岗位类别限制填报两个志愿。
(一)职能部门类。总行本部内设各职能部门，具体包括营销管理、风险管理、综合管理三类，共计划招聘130人。其中，营销管理类部门主要负责客户拓展、产品销售的整体规划与组织推动;风险管理类部门主要负责全面风险管理;综合管理类部门主要负责战略管理、资源配置、综合管理及各类业务运营的支持。新员工入行后将安排为期两年的基层培养锻炼计划，部分员工第二年将赴海外分支机构锻炼。两年培养期满后转入总行本部内设职能部门工作。
（责任编辑：李明）
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