2017山东聊城市教育局特殊教育招聘公告【招30人】
对考察合格人员，按招聘人数1：1的比例确定进入体检范围人选。体检由市教育局统一安排组织，体检一般在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只进行1次，结果以复检结论为准。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对自动放弃或考察体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。
六、公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由市事业单位公开招聘主管机关和市教育局统一在聊城人事考试网(www.lcks.com.cn)和聊城教育信息网 (www.lcedu.cn)上公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用单位提出聘用意见，报市事业单位公开招聘主管机关办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。对反映有问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、监督检查
公开招聘工作在纪检部门监督下进行，要严格执行公开招聘的有关规定。对违反有关规定和工作要求，给招聘工作造成不良影响的单位，要给予通报批评。对违反考试纪律的工作人员，视情节轻重，分别给予取消工作人员资格、调离招聘工作岗位或给予处分的处理。从事招聘工作的人员要实行公务回避。对违反考试纪律的报考人员，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)的有关规定进行处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
八、其他
本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
报名岗位资格条件、资格审查以及考察工作的相关事宜，请直接咨询招聘单位，咨询电话请在附件1《2017年聊城市特殊教育公开招聘工作人员岗位汇总表》中查询。
报名网站技术问题咨询电话：0635-8242661
监督电话：市委组织部 0635-8262251
市人力资源和社会局 0635-8288776
市教育局0635-8245126
原标题：聊城市教育局2017年聊城市特殊教育公开招聘工作人员简章
点击下载>>>
聊城市教育局
2017年8月2日
（责任编辑：李明）
- 2026浙江公路技师学院招聘考试通知
- 2026贵州安顺市第二高级中学参加“第十四届贵州人才博览会”引才现场资格审查公告
- 海南省财税学校招聘2025届大学毕业生拟聘用公告（第九号）
- 2025年10月广东深圳第二外国语学校赴外公招毕业生招聘教师拟聘人员公示
- 2026福建三明市建宁县教育局招聘新任教师笔试加分公示
- 2026湖南娄底市涟源市工贸职业中等专业学校招聘教师14人公告
- 2026中共佛山市顺德区委党校广东省事业单位集中招聘高校毕业生面试公告
- 2026江苏泰州技师学院招聘5人公告
- 2026湖南长沙工业学院第一批引进博士15人公告
- 2026海南省昌江黎族自治县校园招聘（西安站）高中紧缺学科教师核减岗位人数公告（第6号）
电子营业执照