2014年山西省属部分事业单位公开招聘公告【763人】
五、考试与资格复审
考试科目为综合知识、专业测试(笔试)和面试,采取百分制形式。综合成绩=综合知识成绩×30%+专业测试成绩×30%+面试成绩×40%。不进行笔试形式专业测试的岗位,专业测试与面试合并进行按百分计算,综合成绩=综合知识成绩×60%+专业测试与面试成绩×40%。
2014年山西省属事业单位招聘网校课程辅导简章
http://www.eoffcn.com/bkzt/sydwjz/2014sxsydw/index.html
拟聘用人员综合成绩最低合格分数线为60分。
(一)综合知识考试
综合知识考试内容包括政治理论、时事政治、法律常识、公文写作、科技人文知识等。
通过资格审查的报考者,持本人准考证和身份证到指定地点参加考试。
综合知识考试时间为:2014年5月18日下午14:30—16:30,考试地点详见准考证。
综合知识考试结束后,成绩从高到低排序,原则按5:1的比例确定进入专业测试人选,人数未达5:1的按实有人数确定,并在招聘单位和主管部门网站公布。
省公安厅、省司法厅、省地勘局所属单位的全部招聘岗位按3:1的比例确定进入专业测试人选,人数未达3:1的按实有人数确定。
(二)资格复审
对通过《综合知识》考试进入专业测试和面试的人员,由用人单位和主管部门进行资格复审。
复审时,应聘人员应提供毕业证、学位证、身份证以及相关证件和证明原件。其中:留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;大学生村官等服务基层项目的考生,须登陆山西人事考试网,下载打印《服务基层项目人员审核表》,由服务所在地和市以上派出主管部门加盖公章确认 (大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章,“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章、“三支一扶”项目人员由团省委或省人社厅盖章、“西部计划”项目人员由团省委盖章)。
(责任编辑:李明)
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