2017浙江庆元县信访局招聘编外用工公告【招4人】
工作需要，经研究，庆元县信访局拟向社会公开招聘编外用工4名(非正式工作人员)。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
庆元县信访局拟面向社会公开招聘编外用工4名(非正式工作人员)，用于庆元县12345政务咨询投诉举报服务中心。
二、招聘范围、对象和条件
1、年龄要求：18至30周岁(1986年8月1日至1999年8月1日出生);
2、户籍要求：庆元县户籍，能够熟练掌握和运用庆元方言;
3、学历要求：具有高中及以上学历;
4、性别要求：女性;
5、该岗位需长期轮值夜班，需具备良好的身体素质，有较强的责任心，能吃苦耐劳、品行端正;
三、岗位工作职责
庆元县12345政务咨询投诉举报服务中心接线员(需轮值夜班)。
四、报名须知
1、报名时间：2017年8月1 日上午8:30-12:00，下午3:00—6:00。
2、报名地点：庆元县信访局一楼接访大厅办公室(咏归路10号)，联系电话：0578-6129219。
3、报名时须携带《2017年庆元县信访局招聘编外用工报名表》，本人身份证、户口本、学历证书等原件及复印件1份，近期1寸免冠照片1张。
五、招聘程序
(一)体能测试
1、考生凭本人身份证参加体能测试，体能测试时间和地点另行通知。
2、体能测试科目：包括纵跳摸高(纵跳摸高项目不计算成绩，但不合格者不进入800米跑测试)、800米跑共两项，体能测试参照人民警察测试标准执行。
3、体能测试结束后，按成绩排名，以1：3的比例进入计算机操作考核(计算机考核不合格者不进入面谈)。
(二)面谈
面谈成绩满分为100分，合格为60分;考生凭本人身份证参加面谈，面谈时间和地点另行通知。
(三)确定入围体检、考察人员
面谈结束后，由县人力社保局、县信访局按照考生体能测试成绩的40%、面谈成绩的60%计算总成绩(满分100分，计算到小数点后两位，尾数四舍五入)，并按招聘计划数1：1的比例从到低分确定体检、考察对象。若总成绩相等，则体能测试高的排位在前。
(四)体检、考察
体检、考察参照现行的公务员体检、考察标准执行;
体检、考察有不合格的，在面谈合格人员中按总成绩从到低分依次替补。
六、待遇
试用期为三个月，试用期满后按《庆元县机关事业单位编外用工管理办法(试行)》享受有关福利待遇，并根据《关于规范全县机关、事业单位临时人员管理的通知》办理相关手续。
本公告由庆元县信访局、庆元县人力资源和社会局负责解释。
咨询电话： 0578-6129219 0578-6122610
原标题：2017年庆元县信访局招聘编外用工公告
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庆元县人力资源和社会局
庆元县信访局
2017年7月24日
（责任编辑：李明）
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