江苏医疗卫生：2014年常州市卫生局直属单位招聘公告【招511人】

　　六、笔试

　　笔试由市卫生局统一组织实施，市人社部门负责指导。

　　笔试内容：招聘岗位所要求的专业知识和技能(详见附件2《2014年常州市卫生局直属单位公开招聘考试开考专业目录》)，不指定大纲和教材，题型均为客观题。

　　江苏常州市医疗卫生笔试课程：http://www.eoffcn.com/bssydw/changzhou/yiliao.html

　　笔试时间：2014年4月12日(周六)上午9：00-11：00。

　　笔试地点:常州卫生高等职业技术(锦绣路18号)。

　　笔试成绩设最低合格线为50分。笔试结束后3周左右，考生可登录常州卫生信息网查询笔试成绩(笔试成绩分别供编内招聘和编外招聘使用)。

　　七、编内招聘面试

　　(一)面试人选

　　在笔试成绩合格人员中从到低分按招聘岗位人数与应聘人数1：3的比例确定各岗位面试人选，由市卫生局统一向考生发放面试通知书。考生交纳面试考务费100元/人。

　　(二)组织方式

　　1.面试由市卫生局统一组织实施，市人社部门负责指导，市卫生局纪委(监察室)负责监督。

　　2.面试形式：采用结构化面试。护理专业(除助产专业外)加试护理技能操作。

　　3.面试地点:常州卫生高等职业技术(锦绣路18号)。

　　4.面试时间：2014年5月10日(周六)。具体面试时间考生可登录常州卫生信息网查询。

　　(三)综合成绩计算

　　报考人员综合成绩采用百分制计算。

　　1.考生面试成绩设最低合格线为60分，不合格者不计算综合成绩。

　　2.非护理专业(含助产专业)：综合成绩以笔试成绩占50%、面试成绩占50%的权重计算。

　　3.护理专业：综合成绩以笔试成绩占50%、面试成绩占25%、护理技能操作成绩占25%的权重计算。

　　八、编外招聘面试

　　编内招聘结束后，组织编外招聘面试。编外招聘面试程序如下：

　　(一)面试人选

　　根据各单位编外报名情况，在笔试成绩合格人员中依据笔试成绩从到低分按招聘岗位计划1：3的比例确定各岗位面试人选。

　　(二)组织方式

　　1.面试由市卫生局统一组织实施，市卫生局纪委(监察室)负责监督。

　　2.面试形式：护理专业采用护理技能操作;其他专业采用结构化面试。

　　3.面试地点:常州卫生高等职业技术(锦绣路18号)。

　　4.面试时间：2014年5月31日(周六)-6月1日(周日)，具体面试时间考生可登录常州卫生信息网查询。

（责任编辑：李明）

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