2013年内蒙古乌兰浩特市阿尔山市事业单位招聘公告【64人】
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(八)人员聘用
1、根据体检和考察结果确定拟聘用人员。乌兰浩特市社区卫生服务中心拟聘用人员确定后，按照应聘人员考试总成绩高低顺序组织应聘人员报岗。各岗位拟聘用人员确定后，名单在网上公示7天。
2、公示期满无异议后，用人单位根据招聘工作主管机关的人员聘用通知，按照国家和自治区事业单位人员聘用的有关规定与聘用人员签订聘用合同，并办理工资核定和落编等手续。
四、工作要求
(一)实行回避制度。凡应聘人员与用人单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的应聘人员，不得应聘有直接上下级领导关系的岗位。
招聘工作人员在招聘工作中涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当提出回避。
(二)严格招聘工作纪律。招聘工作人员要严格遵守《人事考试工作人员纪律规定》(人社部发[2013]36号)。对在招聘工作中违反干部人事纪律以及招聘规定的行为要予以制止和纠正。对违反规定的有关人员，要按照《内蒙古自治区事业单位公开招聘工作人员暂行办法》的有关规定严肃处理。
（责任编辑：李明）
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