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2013年河南新乡医学院附属医院招聘公告(第二批)【184人】


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  (三)考试

  考试包括笔试、面试(试讲和技能测试等),由我校各附属医院具体组织实施。博士研究生应聘博士岗位的可不参加笔试,直接进入面试。我校将在网站和附属医院网站公布考试的相关信息,包括考试的时间、地点、范围、评分标准、权重、成绩等,并及时将成绩录入招聘系统。应聘者及时登录和附属医院网站查询相关考试信息。

  1.笔试。硕士研究生应参加组织的笔试,笔试内容为应聘岗位所需的专业基础知识和基本理论,主要测评竟聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试满分100分,笔试以闭卷方式进行,由我校各附属医院具体组织实施。笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在和附属医院网站上公布。

科目 班次 授课内容 课时 教师 价格 购买 试听 联报
医药卫生专业基础知识
(班)
医疗基础知识 诊断学 16 680元 1 1
病理学
药理学
解剖学
生理学
护理学 基础护理 16 680元 1
呼吸系统疾病护理
循环系统疾病护理
消化系统疾病护理
泌尿系统疾病护理
内分泌与风湿病护理
外科疾病护理
妇产科疾病护理
儿科疾病护理
血液系统疾病护理
中医学 中医基础理论 16 680元 1
中医诊断学
中药学
方剂学
中医内科学
外科、妇科、儿科
针灸学

  2.面试(试讲、实际操作等)。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩,按各岗位拟招聘人数职位3:1的比例从到低分确定。通过资格审查的博士研究生直接进入面试。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能,面试方式采取试讲、实际操作等多种方式进行,主要考核应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。

  试讲主要考察应聘者科研、教学组织、逻辑思维和归纳概括能力及板书、课件制作水平等。

  面试、试讲结束当天在和附属医院网站公布成绩及排名。

(责任编辑:李明)

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