2017湖北武汉长江三峡通航管理局事业编制人员招聘公告【招45人】

4)教育部学信网下载打印《教育部学历证书电子注册备案表》;

5)满3年有效社保缴费证明和劳动合同或聘用合同(协议)原件及复印件;

6)资格证书原件及复印件。

4.接收毕业生面试采取结构化面试的方式进行，引进人才面试采取现场实操考核方式进行。

5.面试满分为100分。

(四)体检和考察

面试结束后，根据综合成绩确定进入体检和考察的人选。实际面试人数达到录用计划3倍的，面试后按综合成绩从高到低的顺序确定;少于3倍的，考生面试成绩达到70分(含70分)以上的为合格，成绩合格者，按综合成绩从高到低的顺序确定，未合格者不得进入体检和考察。

综合成绩的计算方法为：接收毕业生综合成绩=笔试/2*50%+面试成绩*50%。引进人才综合成绩=笔试/2*40%+面试成绩*60%。

(五)公示拟录用人员名单

拟录用人员由三峡局按规定的程序和标准从考试成绩、体检结果和考察情况合格的人员中择优确定，并在三峡局政务网站和报名网站上公示，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7个工作日。

(六)其他注意事项及相关要求

1.招录职位表中所要求的学历及专业为报考人员所获得的学历及专业。非应届毕业生应以其已经获得的学历及专业进行报考，应届毕业生以即将获得的学历及专业进行报考。

2.应届毕业生应在2017年7月底前取得相关学历、学位。

3.非应届毕业生的资格条件(如学历、学位、最低工作年限、其他资格证书等)应在报名前取得。

4.报考人员提交的相关信息及材料应当真实、准确，如有虚假，一经查实，即取消报考资格。

5.报考人员一经录用，初次服务期为五年。

6.咨询、监督电话

咨询电话：

长江三峡通航管理局人事教育处0717-6961243

0717-6961251

监督电话：

长江三峡通航管理局纪检监察室0717-6961392

原标题：长江三峡通航管理局2017年度事业编制人员招聘公告

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2017长江三峡通航管理局事业编制人员招聘计划

（责任编辑：李明）

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