2017黑龙江绥化市环境保护局所属事业单位招聘公告【招8人】
四、考试
考试采取笔试与面试相结合的方式进行。
(1)笔试。内容为综合知识和环境保护专业知识，实行百分制。
(2)面试。面试方式为结构化面谈，实行百分制。根据笔试总成绩从高到低顺序，按照招聘计划与面试人数1:3比例确定面试人选，达不到比例的，将缩减招聘人数。
考试综合成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%
根据考试综合成绩按招聘计划1:1的比例由到低分确定体检考核人选。若综合成绩出现并列，取笔试成绩高者。
五、体检与考核
体检人选根据考试综合成绩结果从高到低依次确定。体检的项目、标准参照国家统一规定的公务员录用体检项目、标准和规程执行。
考核主要对应聘人员的思想政治表现、道德品质、沟通协调等综合能力进行考察。
体检、考核出现空缺的，根据考试综合成绩从到低分的顺序依次递补。
六、公示与聘用
对经考试、体检、考核合格的拟聘人员进行公示。公示期满无异议后，按规定程序办理相关手续，试用期为一年。
原标题：绥化市环境保护局所属事业单位公开招聘工作人员公告
点击下载>>>
绥化市人力资源和社会局 绥化市环境保护局
2017年2月20日
（责任编辑：李明）
- 2026山东师范大学招聘辅导员岗位人员职业能力测试成绩公布
- 2026湖北省广播电视局事业单位招聘综合成绩公告
- 2026北京丰台区重大项目建设办公室所属事业单位面向退役大学生士兵定向招聘工作人员综合成绩公示
- 2026福建福州市鼓楼区洪山镇招聘劳务派遣人员1人公告
- 2026浙江绍兴市嵊州市机关事业单位招聘编外人员和国有企业（社会团体）拟聘人员公示（四，第二次）
- 2026北京丰台区应急管理局所属事业单位面向退役大学生士兵定向招聘工作人员综合成绩公示
- 2026天津市数据发展中心招聘拟聘用人员公示
- 2025广东清远市连州市医疗总院招聘事业单位工作人员拟聘用人员公示（第一批）
- 2026天津科学技术馆招聘拟聘用人员公示
- 2026茶卡盐湖·天空之镜景区季节性用工招聘公告
电子营业执照